株式会社大岩マシナリー

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【大田区大森】CADを活用した建築設備設計者/年間休日130日/転勤なし/有給取得率80％以上

【大田区大森】CADを活用した建築設備設計者/年間休日130日/転勤なし/有給取得率80％以上

【商業施設や大手オフィスビル施設の施工実績多数あり／年間休日130日／夏季・冬季大型連休取得可能／福利厚生◎】

【職務内容】
当社では、建築設備設計者をメンバークラスとしてCADの経験者を積極的に募集しています。
主な業務は、建築物の空調や給排水などの設備に関するCADを使用した設計、現場調査や施工管理です。
豊富なCAD操作経験を活かし、専門的な知識とスキルを駆使して建築物の快適性や安全性を向上させるお仕事です。

【求める人材】
CADの使用経験を有する方を歓迎し、高い専門性とプロフェッショナリズムを持つ方を求めています。
建築設備の設計経験や関連する資格をお持ちの方は大歓迎です。
新しいCADツールやテクノロジーへの興味を持ち、チームでの協働が得意な方を探しています。

【CAD経験者向けの仕事スタート】
当社では、ワークライフバランスを尊重し、柔軟な働き方が可能です。CADのスキルを最大限に発揮しながら業務に取り組める機会が提供されます。
同僚との連携や知識共有を通じて、チーム全体の成長に寄与していただける方を歓迎します。
業績に応じた賞与や、転勤が原則なしの制度など、働きやすい環境が整備されています。
新たなCADプロジェクトへの積極的な参加をお考えの経験者の方は、ぜひご応募ください。
当社ではCADの専門性を高く評価し、経験者が存分にスキルを発揮できるフィールドを提供しています。
一緒に仕事を通じて更なる成長を達成しましょう。

【働き方】
ノー残業デーの実施やエコフライデーの取得も可能で、働きやすい環境を整えています。
年間休日は130日で土日祝休み、転居を伴う転勤はありませんので、長期的に安定して働ける環境が整っており、テレワークも推進、柔軟な働き方が可能です。

【休暇/福利厚生】
・夏季休暇5日分付与（お盆期間に3日間・7月～9月の期間で2日間使用可能）
※お盆期間に取得で10連休も可能
・冬季休暇（12月29日～1月4日）
※有休取得にて最大9連休可能
・有給取得率⇒80％以上（昨年実績）
・家族手当支給
・住宅手当支給

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
業界未経験歓迎・職種未経験歓迎
・CADに関する知見をお持ちの方

■歓迎経験：
建築設備に関する知見をお持ちの方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区大森南3-10-18
勤務地最寄駅：JR東京モノレール羽田空港線／昭和島駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
原則転居を伴う転勤はなし／ただし本人の事情発生時は相談可能

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
8:45～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間33時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

＜予定年収＞
360万円～445万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円
その他固定手当/月：14,000円

＜月給＞
222,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
補足事項なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：借り上げ住居有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金制度有

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■資格取得支援制度：業務に必要な資格に必要な資格については、書籍代や受験料、試験会場までの交通黄を会社で負担。

＜その他補足＞
・出産・育児支援制度
・従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
・エコフライデー（月 1回会社指定金曜日に15時退社）
・産前産後休暇、育児休業（過去実績：女性社員100％取得・復職）2021年は男性社員も2名取得実績有（期間：1か月）
・退職金/借り上げ寮制度/その他制度

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

■夏期5日、年末年始7日、その他（現場により休日出勤有（代休or手当支給））メーデー
■有給休暇：入社半年経過時点11日／入社3か月で11日付与となります。