株式会社ｌａｕｇｈ． CRMマーケティング担当◆フェムケア用品◆通販・エンタメ・金融等多角的事業が特徴のベンチャー

CRMマーケティング担当◆フェムケア用品◆通販・エンタメ・金融等多角的事業が特徴のベンチャー

≪ネクステージグループ/通販・エンタメ・金融等多角的事業が特徴のベンチャーG/早期キャリアアップ可/すべての女性が自分に必要なケアを理解し、自分のために選択できる世の中を目指す≫
■業務内容：
CRM担当として商品を購入されたお客様に対し、各種ツールを使って最適なタイミングで最適な商品をご案内し、お客様のお悩みの解消、さらにお客様の理想を叶えるサポートをしていただきます。
また、商品のご案内だけでなく、お客様に満足いただけるサービスの構築、SNSを通じての情報発信など多岐にわたる業務内容です。

■業務詳細：
・リピート戦略の立案と実行
・数値管理・分析を通じた戦略の改善
・メールマガジン/LINE＠の設計・配信（フォロー/クロスセル施策）
・自社ECサイトの顧客情報収集と分析
・既存顧客向けキャンペーンの企画運営
・SNS（インスタ・Twitter）の企画・運用
・制作物のディレクション

■キャリアパス：
代表直下のポジションで自らのアイデアや課題解決策を提案することができ、自らの手でチームを動かし育成していただきます。マネジメント能力等、幅広い裁量が持つことができ、会社やメンバーの成長にも貢献していけるポジションです。
ゆくゆくはCRMポジションのリーダーへと成長していくことを期待しています。代表の右腕として経営幹部へにキャリアアップも可能です。

■当社について：
「理想の姿を叶える」を経営理念に掲げる、株式社HRCの子会社として2022年10月1日に創業。女性のセルフケアをサポートするフェムケア商材の販売を展開しています。
デリケートゾーン用のウォッシュやクリーム、ミストなどを自社開発から販売まで一貫して行い、数々の賞を受賞し、ブランディングに力を注いでいます。
モンドセレクションでは 、"2年連続"インティメイトウォッシュで【最高金賞】、インティメイトクリームでは【金賞】を受賞しており、発売から2年4ヶ月でシリーズ累計販売個数100万個を突破しています。

■ミッションとビジョン：
私たちは、「私に生まれてよかった」と思える人生を提供することをミッションに掲げ、すべての女性が自分に必要なケアを理解し、自分のために選択できる世の中を目指しています。20期までに売上高50億円を目指し、さらなる成長を目指します。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか必須
・通販事業での販促（新規集客、CRM、プロモーション）経験
・toC向けWebサービスでの企画・運営の経験（目安：3年以上）
・Web・ECサイトやプロダクトの企画改善を通じて成果を上げた経験

■歓迎条件：
・マネジメント経験（役職、人数・年数不問）
・通販事業でのリピート戦略の立案と実行
・メールマガジン/LINE@の設計・配信（フォロー/クロスセル施策）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,800円～351,300円
固定残業手当/月：57,200円～68,700円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～420,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年2回
賞与：年2回（7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：限度額：月2万円※バス利用の場合直線距離２km以上
家族手当：配偶者：1万円、子1人：5千円／月
住宅手当：2万円／月（条件：高田馬場駅より半径5km以内）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社外研修・セミナー費用全額負担（要審査）

＜その他補足＞
■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )
■食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など）
■各種イベント有り（お花見、忘年会、スポーツイベントなど）
■健康診断
■人間ドック
■婦人科健診
■インフルエンザ予防接種
■育児支援制度有り
■交通費支給有り(限度額：月2万円)
※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（9日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、プレミアムホリデー