更新日 : 2024/4/15(月)

掲載予定期間:2024/4/15(月)~2024/7/14(日)

三和建設株式会社 【山口/周南】建築施工管理/10期以上連続黒字経営/賞与5.5か月/残業月30H

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【山口/周南】建築施工管理/10期以上連続黒字経営/賞与5.5か月/残業月30H

【転勤なし/出張なし/資格取得の受験費用全額負担・取得祝い金あり/学校行事参加休暇あり/前年度賞与6か月】

プライム企業である東ソー株式会社のグループ企業であり、総合建設を営む同社において、建築工事の施工管理業務を広くご担当いただきます。
東ソー関連施設をはじめとした民間建築物や官公庁建築物の新増設をメインとした施工管理業務を行います。
施工管理業務は
・工程管理
・品質管理
・安全管理 を行います。

【具体的に】
作成された設計図をもとに、いつまでにどんな工事が必要なのか、どんな材料が必要なのかを抽出し、また、各工事や日程でどのような注意点があるのかを管理します。
建築規模としては、大型施設であれば数十億単位の現場から、数十万規模の改修工事など多種多様です。

■業務の特徴:
・担当は周南エリアがメインとなりますので、出張は基本的にありません。ある場合も年に数回、研修で出張に出るケースがほとんどですので、現場ごとに転々とする必要もなく、ご家族との時間をしっかり確保できる就業環境です。
・残業は社員一人一人に配られるiPhoneから1分単位で申請します。全社的にも減らす取り組みをしており、残業時間が増えている場合には本社から現場上長へ確認が入るシステムとなっております。人によっては残業をせず時間内に終わらせる社員もいるため、自身のスケジュールに応じて柔軟に調整することが可能です。
・工事の進捗により、やむをえず休日出勤が必要な場合は休日出勤手当を支給、さらに代休の取得も可能です。代休と有休を合わせて連休にするケースもあります。

■福利厚生:
・資格祝金・資格取得支援制度:資格取得の際は、受験料や旅費の支給(規定あり)、また資格取得の祝金(最大40万円)の支給があり、会社としてのサポート制度も充実しています。
・家族手当:子供手当を支給しています。
・有給休暇取得:有給取得も推奨しており、20代~30代の平均有給取得日数は10日を超えています。使い切っている社員も多く、代休とあわせてプライベートに合わせて活用しています。
・学校行事参加休暇:小学校に就学中のお子様がいる社員を応援しようと作られました。運動会や授業参観日などに活用できます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・自動車免許(入社後取得可)

上記に加え、下記いずれかを満たす方
・建設系学科・学部を卒業の方
・監理業務の実務経験を3年以上お持ちの方
・建築士(2級および1級)もしくは建築施工管理資格(2級および1級)をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:山口県周南市清水1-6-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東ソー事務所
住所:山口県周南市野村1丁目17-17
勤務地最寄駅:山陽本線線/新南陽駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
本社と東ソー事務所は車で5分程度

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間20分
対象期間の総所定労働時間:1947時間19分
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均0~20時間(大型現場の場合、30~40時間の残業の可能性があります)

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
その他固定手当/月:20,000円~30,000円

<月給>
270,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、能力・前職給与等を踏まえて決定いたします。
※上記固定手当は住宅手当を指します。他資格手当あり(福利厚生欄参照)
■昇給:有り/3,000~(前年度実績)
■賞与:年3回(5.5ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限33,000円/月 会社規定あり(距離による)
家族手当:子供手当
住宅手当:世帯主30,000円、他20,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳迄)

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得補助(支援は3回まで)
受験料、旅費、資格取得努力賞(二級建築士・一級建築施工管理技士・一級土木施工管理技士10万、一級建築士40万等、他社内規定により支給)

<その他補足>
・資格手当
一級建築士 30,000円
一級建築施工管理技士 15,000円
一級土木施工管理技士 10,000円
・iPhone/制服/社用車の貸与あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

日祝休み、土曜日は第一土曜のみ出勤。
年末年始休暇、夏季休暇(盆休み)

会社概要

事業概要
■事業内容:総合建設業
・新築…一般住宅から公共アパート、倉庫等の大型建築物まで豊富な実績で安心施工です。
・増改築・リフォーム…住みよい間取りの変更、使いやすい水廻り、エレベーター取り付け等最小の費用で住まいの環境を快適にできます。
・古民家再生…時を超えて住み継がれてきた旧家の歴史を、次の世代に伝えていきます。
・バリアフリー…段差をなくし手すりを取り付けて、つまずき・転倒を防止します。
・耐震補強…確かな技術・豊富な実績で、万が一の地震の際にも被害を最小限に抑えます。
・太陽光発電
・土系舗装材の販売・施工
・解体・撤去
所在地
〒746-0015
山口県周南市清水1-6-1
設立
1947年9月
従業員数
29名
上場市場名
非上場
資本金
45百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://sanw-kensetsu.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010057420


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