株式会社サーフビバレッジ

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【東京・原宿】社内ＳＥ（インフラ）・ERP導入◇転勤無し／年休120日／大手企業と取引多数有

【東京・原宿】社内ＳＥ（インフラ）・ERP導入◇転勤無し／年休120日／大手企業と取引多数有

■職務概要：
飲料のプライベートブランド商品を製造している当社にて、ERP導入に伴う社内システムの運用・保守・管理業務をご担当いただきます。

■職務詳細：
具体的には以下のような業務をお任せします。
・ベンダーとの連携
・システム関連のトラブル対応
・社員から寄せられるシステムに関する問い合わせへの対応
・社員のPC管理など

現行のシステムは数年後に入れ替えを控えているため、ERP導入プロジェクトに参加していただきます。販売・購買・会計など基幹システムの連携を図ることで、作業工数の削減・業務の効率化を実現していくことが目的です。
また、事業全体にとって最適な方法を探る必要があるため、社内はもちろん、社外のベンダーなど様々な関係者と円滑なコミュニケーションを図ることも期待しています。

■組織構成：
現在、計2名が在籍しています。ERP導入プロジェクトのメイン担当が１名、もう１名は社員からのIT関連問い合わせなどのヘルプデスク業務を主に担当しており、いずれも40代です。
今回は、ERP導入の担当として入社していただくことを想定しており、設計・構築・運用のうち、いずれかのご経験がある方を求めています。
（OS：Windowsを使用）

■会社・求人の魅力：
・多品種・小ロット生産を可能にする体制が強みです。数万ケース単位が一般的な市場の中で、当社では1,000ケースからPB商品を製造しています。
多い時は24時間に8種の商品を効率的に切り替えることで顧客のニーズに応え続けています。
・ERP導入プロジェクトに参加いただくため、根本的な業務の改革や意識改革に携わることができます。また、ペーパーレス化による社員の業務負荷削減や、ITリテラシー向上にも貢献できる重要なプロジェクトです。ユーザーである社員の声を適切に把握し、システムに取り入れることはもちろん、実際に導入してからの様子を間近で感じることができるのもやりがいの一つです。
・週に１日テレワークが可能となっており、業務状況に合わせて柔軟に働くことのできる環境です。また、経験とスキルを身につければ、30代で課長代理になることもできるなど、キャリアアップを後押しする環境があります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかを満たす方
・システムエンジニアもしくは社内SEのご経験
・IT系の専門学校出身の方
※実務経験がある場合は学歴不問

■歓迎条件：
何らかのプログラミング経験
VBAかExcelマクロの経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区千駄ケ谷3-60-5
勤務地最寄駅：JR山手線／原宿駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【最寄駅】JR 山手線 原宿駅 徒歩5分 東京メトロ 副都心線 北参道駅 徒歩9分 東京メトロ 千代田線 明治神宮前駅 徒歩11分

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:50～17:45 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇変更無し

＜予定年収＞
392万円～490万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,920,000円～4,900,000円

＜月額＞
280,000円～350,000円（14分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（5月）
■賞与実績：2か月分
年俸の14分の１を夏と冬にそれぞれ支給
■諸手当
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
全従業員利用可能
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇など