株式会社キャディアン

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【東京】設備BIMコーディネーター《年休126日/月平均残業25H/ゆくゆく在宅勤務も可能》

【東京】設備BIMコーディネーター《年休126日/月平均残業25H/ゆくゆく在宅勤務も可能》

【業務内容】
親会社以外からの設計案件を請け負う「外販部」にて、電気・空調・衛生設備の設計図の作図工程管理をお任せします。
設備専用のBIMソフトを使って3Dモデルを作るにあたり、工程管理や図面の指示出しがメインの業務です。
納期は案件によって異なりますが、2～3ヶ月のものが多く、小規模の案件は1週間ほど。全体の6割がオフィスビルで、その他商業施設、工場、学校などです。

【働き方】
仕事に慣れてくれば、在宅勤務も可能です！その場合の在宅勤務手当（5,000円／月）支給致します。（通勤手当の代わりに光熱費・通信費負担として）
※但し、月の出社が12日未満の社員が対象となります。

【業務の流れ】
▼依頼連絡が入る
依頼元であるお客様から、依頼書や設計図面が届き、依頼連絡があります。
▼お打ち合わせ
建築図を見ながらお客様に建物の概要を説明して頂きます。空調フロー図などを確認しがら、3Dモデルの作成範囲やモデルのグレード、受諾スケジュールなどを打ち合わせします。
▼3Dモデルの作成依頼
実際にモデリングをするのは当社100％出資の海外子会社。そこで、設備専用BIMソフトで3Dモデルを作成する海外子会社スタッフ用に作図資料を準備します。作業指示書やルート図、機器が選定できる資料、配管ダクト図の用途やサイズが分かる資料を作成します。海外子会社とのコミュニケーションは日本語ですので、言語についての心配はいりません。
▼質疑対応
3Dモデル化する過程で、「配管とダクトがぶつかってしまう」「機器が設置場所に納まらない」といった質問が来ます。キャディアン社内やキャディアンとお客様へ適宜確認をして、事前にモデルの不具合を解消します。
▼図面のチェック
完成した図面が指示通りにできているか、2D切出をして印刷や3Dモデル上で最終チェックをします。
▼納品
クラウドサーバーを経由してデータでお客様に納品します。
データを送信しお客様へ連絡をして、納品完了です。

【ご入社後の流れ】
基礎研修後は、先輩社員の案件を一緒に進めながら、実際の業務の流れを学んでいきます。お客様との打ち合わせ同席や、ベトナムの子会社への指示出しなどを担当しながら、ノウハウを身に着けます。
入社後半年から1年後を目処に、担当案件をお任せしていく予定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気、機械設備系学科卒
・建築学科卒業の方
・CAD（ソフト不問）オペレーターのご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・建築設計・施工管理としてのご経験をお持ちの方
・CAD（BIMソフト：Rebro・Revit、Tfas）の操作スキルをお持ちの方

＜勤務地詳細＞
新本社
住所：東京都新宿区西新宿3-9 フロンティア新宿タワー 4階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均25時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
300万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～350,000円

＜月給＞
210,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月、12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：3年以上の勤続の方

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。

＜その他補足＞
・在宅勤務手当（月5千円／社内規定有り）
・資格手当
・従業員持株会
・産育休制度（実績あり）
・結婚祝い金制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇