株式会社みちいろ 【浜松市東区】組み込みアプリケーション開発/完全フレックス制/受注増加に伴う増員/土日休み

【浜松市東区】組み込みアプリケーション開発/完全フレックス制/受注増加に伴う増員/土日休み

～なんでも設計します/県内随一の幅広い案件/各分野のスペシャリストと共に一生もののスキルを身につけられます～
■職務概要
組込み系アプリやWebアプリ、業務用システムなどの設計開発。
現在特に組込み系アプリケーション案件が増えており、入社頂いた際にはC/C++ / C＃での開発をお任せ予定です。（アサインする案件はご希望も伺い決定致します）
【開発例】・通信機器などの組込み系アプリの開発　・IoTやAWSなどのWeb系アプリ開発　・スマホ向けアプリの開発
【技術環境】
OS:Linux / Windows / MacOSなど
開発言語：C/C++ / C＃/ JAVA / SＱL / HTML / css /javascript / sh / Perl/ PHPなど
■入社後の流れ
・経験の浅い方は簡単なプログラミングからスタート、先輩からの知識共有や指導を通じて幅広いスキルを身につけていただきます。
・経験豊富な方は、即戦力として案件をお任せします。　最も力を発揮しやすいスタイルで活躍してください。
■業務の進め方
・新規案件にアサイン時は、業務習得のため1～6ヵ月程度お客様先に常駐して業務を行います。（浜松市内、通勤可能な方は掛川市）
・案件の一部を請け負うことが多く、1案件に付き当社担当が1名となります。

■評価制度：
・社長や役員との距離も近く、仕事内容や成果物など細かく評価をすり合わせできます。成果はきちんと反映されるため、年収交渉なども可能です。
■職場環境：
・ソフトウェア設計部門5名（グループリーダー40代男性、20代・30代・40代・50代男性各1名）、他機械設計部門3名。
┗チームには開発歴10年以上、設計から保守までトータルに担えるスペシャリストや作業中は周りの声が耳に入らない個性派エンジニア、DB構築で数多くの成功失敗例を持つ歴20年のベテランなど多彩なメンバーが揃っています。
■特徴：
当社は「機械」「電気」「制御」の全てに対応することができ、且つ高精度で難しい設計や納期厳守が強みです。これからも「できないことはない」という信念でお客様のご要望にお応えしていきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発経験1年以上（OS・開発言語/実務経験不問）※学校や独学などで言語を学びアプリを自作した経験を持つ方も大歓迎です。
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件：
・組み込み系ソフトウェア開発経験（C/C#/C＋での開発経験）
・Webサーバー構築経験、データベース構築経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区松小池町650‐3
勤務地最寄駅：JR東海道本線／天竜川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業時間20～30h/月■月の稼働時間が合えば1日は8時間でなくても構いません

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中も待遇変更なし

＜予定年収＞
400万円～580万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～400,000円
その他固定手当/月：10,000円～100,000円

＜月給＞
235,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
■昇給：1回/年(4月)
■賞与：2回/年(前年実績3ヶ月)
■キャリア支援手当1万円/月
■技能手当１~20万円/月
■役職手当1~10万円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程にて支給します(1km/15円、上限なし)
家族手当：扶養家族1名につき6,000円
住宅手当：転居を伴う異動の場合、上限25,000円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続10年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65才まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修で実務や業務の流れを学んでいただきます。先輩社員が付いているため相談しやすいです。

＜その他補足＞
・会社のイベント等は会社が全額負担致します。
・キャリア支援手当1万円（キャリアを支援するために連絡会や任意のミーティングに参加するなど自己研鑽を行う正社員に支給）
・技能手当１~20万円
・役職手当1~10万円

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■休日：完全週休2日制(土日)、年末年始、GW、夏季休暇他
※担当する案件により、クライアントのカレンダーに合わせるケースがあります。その場合も土日は基本休みです。