株式会社アンビシャス 【大阪】自社サービス開発エンジニア～既存ECサイトのUI／UX強化改善◆年休130日～

【大阪】自社サービス開発エンジニア～既存ECサイトのUI／UX強化改善◆年休130日～

■仕事内容：
トランクルームの企画・開発・運営・管理、及びFC本部運営を行う企業で、自社サービスのエンジニアとして、収納ピットサイトの開発及び将来的な新規サービス、新規事業に係る開発業務に携わっていただきます。
※既に一部内製化を始めており、将来的には完全内製化を目指しています。
システム企画など上流工程や事業に関わる業務をしたい方歓迎します。

■具体的には：
・外部開発会社と共に収納ピットサイトの開発・実装
・パフォーマンス改善などのSEO改善
・事業部門からの要望の具体化・実装

■開発環境：
・OS：Amazon Linux（開発はWindows）
・言語：PHP、Javascript、jQuery、CSS、SCSS
・FW：Laravel、BootStrap
・DB：MySQL
・インフラ：AWS（EC2、RDS等基礎構成）

■今後目指したい領域：
・スマホアプリ開発
・社内システム再構築（Saas・パッケージ・内製など）
・業務自動化
・DevOpsの構築（ベンダー支援あり）
・新規サービスや新規事業システム開発
※全てをお願いしたいのではなく、会社としてやっていきたいことです。
ご希望や志向性、キャリアプランなどを鑑みてアサインします。

■仕事の魅力：
・既存ECサイトのUI／UX強化改善を行うするので、効果をダイレクトに感じることができます。
・新規事業の技術選定は、会社・事業の未来を想像して、自身の考えで採用できます。
・社内向けシステム・機能は利用者がすぐ側にいる為、リアルに声が聞け、成果を実感しやすいです。
・若い会社で社内に改善ポイントが多くあり、改善しがいがあります。

■事業内容：
トランクルーム「収納ピット」、及び同FC本部の運営を行っています。トランクルーム「収納ピット」は、全国に550店舗以上あり、同業界の店舗数で高い実績を誇っています。
最大の強みは、ファブレスのメーカー機能と、Webマーケティング機能に注力したFC本部の運営ノウハウがあることです。
今後は、Web契約システムや無人内覧システム、鍵管理システム、SEOなど、マーケティングとテクノロジーへ集中投資を強化していく予定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかのWEB開発経験
・バックエンド経験（PHP（コーディング、デプロイ＆設定）、 何らかのPHPフレームワーク、MySQL）

■歓迎条件：
・プロジェクトリーダー・ディレクションの経験
・フロントエンド（ネイティブJS、jQuery、CSS、SCSS、BootStrap）の経験
・インフラ（AWS（EC2／RDS等基礎構成）、EC2、Linux環境での開発、Docker（開発環境））の経験
・スマホアプリ（Android、iOS、Flutter）の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区南船場1-3-5
勤務地最寄駅：鶴見緑地線／松屋町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,000円～390,000円
固定残業手当/月：108,000円～143,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
400,000円～533,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は経験・能力によって変動します
■賞与：年2回（3月・9月）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（家賃補助受給の場合は対象外）
住宅手当：月15,000円※会社から2km圏内の方へ支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助
■教育研修多数
■書籍手当（～3,000円／月）
■日経新聞手当（～2,000円／月）
など

＜その他補足＞
■結婚手当
■会社携帯・PC支給
■社内食事会費用補助
■帰省旅費手当
■社内飲み会無料（懇親会、忘年会など会社が費用負担）
■お茶・水・コーヒー無料
など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

■休日・休暇：土日祝・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇（昨年度は10日間）・有給休暇(1年目10日）・慶弔休暇・産前産後・育児休暇