株式会社セイダイ 未経験歓迎【金沢】不動産営業◎スマホ販売から転職で活躍中◎転勤無/月残業５H/訪問営業・ノルマ無し

未経験歓迎【金沢】不動産営業◎スマホ販売から転職で活躍中◎転勤無/月残業５H/訪問営業・ノルマ無し

～未経験・第二新卒ＯＫ／黒字経営&業績右肩上がり／若手が活躍する企業／石川県に根差した事業／転勤無／働きやすい環境づくりを徹底！／お客様第一の家づくりで受注増加中～

■仕事内容：
ショールーム「スマートハウジングパーク金沢」や建物、HPをご覧になって、私たちの家づくりに共感いただいたお客様に、分譲地、分譲住宅を案内／提案を行います◎

■具体的には…
商品説明及びお客様へのヒアリング（要望等）をはじめ、提案や資金計画、契約及び着工からお引き渡しまでをお任せ！
＊訪問営業やノルマはありません◎

■入社後の流れ：
当社では、前職で銀行と携帯ショップ店員など、未経験の方が活躍している実績があります！慣れるまで先輩社員がつき、しっかりサポートしますので、ご安心ください！

■働き方：
＼個人に過度な負担をかけないよう徹底！／
＊同業界から転職してきた多くの社員が働きやすさを実感し、長期就業に！
＊「訪問営業をしない」・「厳しいノルマを設けない」・「売れなくても責めない」など。

＊月残業５H以内

★働く魅力★：
＊福利厚生は社員の「あったらいいな」という声を拾い上げています！
例)ニトリ・オートバックス・東京インテリア・モリワンワールド等々の店舗で社員割引適用可能に！

＊社員の希望から、半期に1度、ボウリング大会などのレクリエーションを行っています。仲良くなれる環境・制度があるので、すぐに馴染むことができます！

＊頑張りはしっかり評価でモチベーションもUP！
ランクごとに目標があり、達成度合いで評価されます。

■当社の魅力：
当社は決して大企業ではありませんが、経営基盤は磐石です。リーマンショックやコロナ渦といった不況の中、黒字経営で乗り越えてた実績があります！「小さくても強い企業」として長く働き続けることができる環境◎

＜CM放映中マスコミ取材／表彰多数の老舗ハウスメーカー＞
＊地域密着で省エネ住宅にこだわり、国や県から多数表彰されている当社。何度も受賞実績を積み重ねるうちに当社の「お客様第一の家づくり」が広く知られ、年々売上も伸びております。目指すは石川県でNO．1の会社になることです！
社員の働き方を第一優先に考える当社で一緒に働きましょう！

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／
■必須条件：
営業にご興味がある方

■歓迎条件：
・不動産営業、不動産販売のご経験をお持ちの方

◎もっと成長されたい方、お客様に対して価値提供したい方歓迎です◎

＜勤務地詳細＞
スマートハウジングパーク金沢
住所：石川県金沢市鞍月3丁目83
勤務地最寄駅：北鉄バス線／県庁前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）

＜転勤＞
無
石川県で腰を据えて働けます！

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
月残業5H以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：159,000円～162,000円
その他固定手当/月：15,000円～30,000円
固定残業手当/月：37,300円～59,400円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
211,300円～251,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■諸手当：資格手当：5,000～20,000円、職務手当：10,000円
■昇給／評価制度：昇給年1回(4月)、評価制度年2回
■賞与：賞与（1ヶ月分×2回）：7月、12月
■モデル年収：
・年収400万円入社2年目課長代理（月給27万+賞与2ヶ月+諸手当+インセンティブ）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限10,000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続３年以上

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（定年一律65歳、再雇用70歳迄）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
公的資格取得支援、一般社員研修、外部勉強会受講援助
慣れるまで先輩がしっかりサポートします◎

＜その他補足＞
工事社割、出産お祝い金制度、年間MVP、定期健康診断、予防接種、社員旅行、社内イベント、社内キッチン設置、慶弔休暇、結婚休暇、ニトリ・オートバックス・東京インテリア・モリワンワールド等で社員割引
時短制度・研修支援制度・託児所有※提携の保育園有社員優先して入園可（一部従業員利用可）
自転車通勤可・服装自由・継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）

《勤務時間が選べる制度》
月に最大4日利用可／4パターン(6時～15時/7時～16時/11時～20時/12時～21時)

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■年間休日：110日
・内訳：完全週休二日制、毎週水曜日+1日、夏期5日、年末年始7日