更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

靜高建設株式会社 【静岡市駿河区敷地】建設施工管理※土日祝休み(月1土曜出社有)/残業20h以内/転勤出張無し

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【静岡市駿河区敷地】建設施工管理※土日祝休み(月1土曜出社有)/残業20h以内/転勤出張無し

≪県内中部エリアの大手コンビニチェーンエリアを手掛ける/直行直帰可能/毎日18時までには退社≫
■担当業務:静岡中部エリアの建物工事を行う同社にて、現場代表として工事の指揮を執って頂きます。具体的には大きく分けて4つの業務があります。
(1)工程管理:納期内に工事を終える為に、工事全体のスケジュールを把握し、工事の進め方や作業ごとの日程を調整する管理業務です。効率よく作業が進むようにスケジュール管理を行います。
(2)原価管理:工事の利益を確保するために工事にかかる費用(人件費、材料費など)を計算して管理していく業務です。※営業の様に0から1を作るのではなく、100からいくら残せるのかが求められるので自分の管理次第では大変面白みが有ります。
(3)品質管理:デザイン、強度、寸法、機能などが設計図書通りの品質を満たしているか確認する業務です。
(4)安全管理:建設現場で作業を行う人が無事故で安全に仕事を進めることができる環境を整える業務です。
■担当頂く案件について:
・担当エリア:静岡県内(中部地区)がメインエリアになります。そのため出張は発生せず日帰りで行ける範囲の案件がほとんどです。直行直帰も可能です。
・案件:工場・事務所・店舗等の新築、増改築など木造、S造、RC造の建築物全般がメインになります。新築と修繕工事含め、同時に3案件程度をお任せします。
・案件数:建物の内装工事の様な小さな修繕工事から4億円規模の障がい者や老人施設などの大きな規模間の工事に携わることが出来ます。
■組織構成/教育体制:当社メンバーは15名(役員4名と従業員11名※内訳:現場4名、見積もり1名、営業2名、事務4名)で構成されております。配属部門の現場は40代のベテラン構成されており全員「建築施工管理技士1級」を持っています。ご入社後は約1~3年の先輩同行を通して業務を覚えて頂き、その後は資格取得を目指して頂きます。
■当社の特徴:
・静岡県中部エリアの大手コンビニチェーンの増築ニーズを安定的に受注しており、安定基盤が有ります。
・静岡県内を中心とする商業施設や大手コンビニ、医療介護施設や公共施設、マンションや一般住宅など多岐に渡っての施工実績がございます。
■コロナウイルスの影響:コロナ前と比べて受注状況に変わりはなく、経営が安定しております。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■歓迎条件:
・建築士、施工管理技士の資格を活かして就業したい方
・建築施工管理技士2級以上

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県静岡市駿河区敷地2-25-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※登呂コープタウンバス停から徒歩1分
※マイカー通勤可/駐車場あり

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
1年単位の変形労働時間制(1週間の平均労働40時間)
無理な受注をしないため、残業は20H以下

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~428,000円

<月給>
214,000円~428,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
■昇給:1月あたり10,000円~30,000円(前年度実績)
■賞与:年2回 400,000円~1,500,000円(前年度実績)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度(70歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

日曜日、祝日、その他
※基本的には土曜日休み、月1回程度土曜勤務あり

会社概要

事業概要
■事業内容:
総合建設業として、 建築工事を行っています。
1940年に個人創業以来、静岡市の発展と人々の豊かな生活環境整備に努めてまいりました。
施工実績としては、静岡県内を中心とする商業施設や大手コンビニエンスストア、医療介護施設や公共施設、マンションや一般住宅など多岐に渡っております。

■企業理念:
めざす「創注型」「提案型」建設業

■許可・登録:
静岡県知事許可 特定建設業 第1255号
建築工事業 鋼構造物工事業 土木工事業 舗装工事業
とび土工工事業 しゅんせつ工事業 石工事業
内装仕上工事業 解体工事業
一級建築士事務所登録 3332号
所在地
〒422-8036
静岡県静岡市駿河区敷地2-25-6
設立
1962年4月
従業員数
11名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高
1,000百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.seiko-ken.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010080729


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