菱洋エレクトロ株式会社

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【在宅勤務可】プリセールス（NVIDIA製ネットワーク製品）※プライム上場／AI・IoT等最先端技術

【在宅勤務可】プリセールス（NVIDIA製ネットワーク製品）※プライム上場／AI・IoT等最先端技術

【半導体とIoTソリューションビジネス/スキルアップ環境充実/ノルマ無し/裁量◎/在宅可】
■業務内容：
NVIDIA製 ネットワーク(Smart NIC、Ethernet Switch、InfiniBand、DPU)製品のFAE業務をお任せします。具体的には顧客に対し導入前後の技術サポートを行います。導入前には営業と同行し、課題やニーズに合わせて製品やサービスを組み合わせて提案を行います。その後は技術的な問い合わせに回答を行いながら受注迄伴走を行います。導入したら終わりではなく導入後に更に効率的にお使いいただく為の提案を行うことも重要な役割です。
■ネットワーク製品について：
広帯域・低遅延が特徴の通信技術「InfiniBand」分野に強みをもつNVIDIAネットワーキング製品（旧 Mellanox製品）の取り扱いを軸に、世界シェアを誇るメーカーのサーバーやワークステーション、ストレージ、メモリーなどと組み合わせることでさらに高度な HPC や AI 環境の提供が可能です。
■組織構成：
配属予定となるソリューション事業本部 ソリューション技術部 技術第5グループでは現在5名(男性4名、女性１名)のチームです。部内には技術の先輩社員がいる為、安心して業務を行っていくことが出来ます。
■業務の魅力：
GPU関連テクノロジーを活用したNVIDIAネットワーク製品を提案することが出来る為、AIやHPCを実現する最新のインフラテクノロジーに触れることが可能であり、スキルアップが見込めます。Webinarを中心とした仕入先主催イベントが数多く開催されている為、HW、SDK、開発ツールを習得することも可能です。
【同社について】
半導体およびICT、IoT、AI製品をトータルで取り扱う老舗の専門商社として設立60年の歴史を持つ東証プライム上場企業です。近年はコア事業である半導体・ソリューションの2事業を基盤に、音声認識技術といった自社技術の向上にも注力しています。直近の半導体危機における国内市場の冷え込みの中でも堅実に利益を上げ、業界貢献してきました。その背景は、HP、Intel、Microsoft、NVIDIAなどの業界を代表する主要仕入れ先とのコネクションの強さ、太さ。そしてそれを支えるサービスラインナップの拡大を継続したことにあります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワークエンジニアのご経験
orエンジニアのご経験があり、ネットワークエンジニアとしてのキャリアに強い関心のある方

■歓迎条件:
・エンタープライズサーバ構築、運用経験
・ビジネス英語の読み書きができること

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区築地1-12-22 コンワビル
勤務地最寄駅：日比谷線／東銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
補足事項無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：30時間程度/月　■前後1時間の時差出社可能

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
490万円～740万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,140円～378,500円
固定残業手当/月：42,860円～71,500円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～450,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまでも想定モデル年収であり、経験・能力により決定します。
※月収300,000円を超える場合は以下、20h分のみなし残業代を含む
42,860～71,500円(固定残業代を超える労働を行った場合残業代は追加支給)
■賞与：年2回
※上記金額には4.5ヶ月分の賞与を含みます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給有
家族手当：こども手当／1人につき10,000円
住宅手当：地域住宅手当／東京 30,000円～10,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金制度有（在籍1年以上）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、階層別研修制度、資格取得支援制度、選抜型リーダー研修制度、各部門別研修制度　など

＜その他補足＞
各種保険、企業年金、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金制度、社員持株会制度、貸付金制度、保養施設(熱海保養所)、健保施設(上総一宮･熱海伊豆山)、リゾート施設、福利厚生倶楽部、英会話補助(レアジョブ、GABA)　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇