森総合税理士法人 【面接1回◎税務会計シニアスタッフ】定時17時・7h勤務／残業30h以下／試験合格手当有

【面接1回◎税務会計シニアスタッフ】定時17時・7h勤務／残業30h以下／試験合格手当有

＜中小企業、医療法人～上場企業まで幅広い経験ができる／資格取得の支援が充実◎お客様の満足度はもちろん社員の幸福度も追求し組織改革中！/残業少＞
■業務内容：売上高数億円～数百億円の企業、オーナー企業、医療法人へ向けて、帳簿などのレビュー業務、会計・税務を始めとする業務をチーム体制を組んで遂行頂きます。
＜詳細＞
・経営アドバイス、レポートの作成、スポットコンサルティング業務
・帳簿の月次レビュー　
・巡回監査、税務申告

■業務の特徴：チームでお客様に対応するため、周りのメンバーの知識等を吸収しながらスキルアップに繋げることも可能です。申告書や書類などの作成についても2人以上でレビューをして、『レビューノート』を用いて改善点・修正点などをチェックしています。

■資格取得について：費用負担を始め資格取得に向けて会社が全面的にバックアップしています。税理士試験の試験日には休暇取得できるのはもちろん、試験直前に試験休暇（有給）を取得できますので、勉強時間を確保することが可能です。勉強に専念できるように業務を可能な限りアサインし、資格取得を目指す方を会社全体でサポートしています。

■配属組織：国内1部 14名で構成。社員の役割は以下の通りです。
・パートナー　1名：お客様全体への対応、スタッフ全体の管理
・マネージャー2名：チーム管理責任者としてそれぞれのチームの目標達成のためのマネジメント
・スーパーバイザー2名：チーム責任者としてシニアスタッフ・スタッフの管理や指示および新規顧客獲得やセミナーの開催
・シニアスタッフ3名：本ポジションです。今後2～3名の増員予定です。
・スタッフ1名他サポート3名：シニアスタッフの指示に従い、記帳や申告書の作成

■働き方について：9時～17時の7時間勤務制です。また、閑散期は残業時間がほぼ0で平均残業時間は29hと少なくなっております。
※繁忙期の翌月には週休3日制度有り

■当法人について：お客様はオーナー企業、医療法人、公益法人、個人事業者と幅広く、記帳・税務申告、医療コンサルティング、企業評価（デューディリジェンス）・株式評価、事業戦略などの経営アドバイス、税務コンサルティング、事業承継・相続対策といった、お客様それぞれに合ったサービスを提供しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも必須
・税理士試験科目合格者（2科目以上）
・税理士法人や会計事務所での実務経験をお持ちの方(目安：3年以上)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区浜松町2-6-2 浜松町262ビル4F
勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：35時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業時間・閑散期：ほぼなし。・平均残業時間：29h ※残業平均19hの社員もいます

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,684,212円～5,157,897円
固定残業手当/月：109,649円～153,509円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：毎年あり
■賞与：決算賞与あり※直近、毎年支給実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費実費支給（上限2万円）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTの他、毎月または隔月で研修プランがあります。法人税、所得税、相続事業承継、医療業界、コンプライアンス、税制改正、月次レビューなど、さまざまな内容について、リアル研修、ビデオ研修を行っています。

＜その他補足＞
■私服出勤可
■定時退社Day
■税理士会費負担
■税理士登録費全額負担
■試験休暇
■資格取得祝い金
■インフルエンザ予防接種費用会社負担
※2022年度、経済産業省の健康経営優良法人に認定されました。
※職員のフィジカル、メンタル両方の健康に配慮しています。
※快適に業務に取り組めるよう、一人ひとりのスペースも広く確保しています。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇