求人詳細

募集要項

仕事内容	SO付与あり【パートナー営業（自社製品）】～導入企業2万社突破／大手企業と提携／残業20h程度～～残業月20h程度/所定労働時間7.5h/電子メールサービスを扱う会社/2万社以上の導入実績有/2025年IPO実現に向けて準備中～ ■業務概要当社は、電子メール（クラウドサービスやオンプレミス製品）を用いて顧客のセキュリティやコンプライアンス対策に取り組む専門企業です。大手企業（NEC、NTTグループ等）と提携し、自治体も含め20,000社以上の導入実績があるなど、「ビジネスコミュニケーション専門企業」を目指し成長し続ける当社で、パートナー営業として代理店のご支援を中心にお任せします。 ■業務詳細 100％新規開拓をお任せします。ただ、新規開拓といっても既存のパートナー様からの紹介や、イベント企画での集客が開拓手法となりますので、飛び込み営業やテレアポなどは一切ございません。・一連の業務の流れ：パートナー様から相談→WEB会議や訪問で課題の抽出→課題解決のための提案・担当顧客数：5社前後・出張頻度：案件次第ですが月平均1日前後（多くて月3回程度）・イベント・セミナー規模：50～200名・オンラインイベント：オフラインイベント＝６：４ ■製品の詳細サイバーメール／メールベース／メールゲーツ／サイバーメールシグマ＜今後予定しているプロジェクト＞ AWSを活用した運用改善／ZabbixのProxy構成化／AWXを利用したプロビジョニングの一元管理／GitLab、Dockerを利用したCI／CD環境の構築＜主要販売代理店＞ NEC／NECネクサソリューションズ／大塚商会／キヤノンマーケティングジャパン等 ■組織構成配属先部署11名／配属先グループ4名（部長：50代／メンバー：30代～50代）が在籍しています。 ■就業環境・残業時間：月平均20h程度　※所定労働時間7時間30分・年間休日数：125日 ■当社について　設立24年目/NECやNTTグループ等大手企業と提携しており、自治体も含めてこれまで20000社以上に導入実績有り安定した経営基盤　1. 8期連続増収・増益。　2. 平均年成長率は20％、経常利益は40％前後　3. ストックビジネスが全体の9割以上 2025年秋頃上場予定　想定価値が1000万円以上のストックオプション付与予定
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・IT営業経験（目安3年程度）・パートナー営業経験のある方
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル14F 勤務地最寄駅：都営浅草線線／三田線三田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜転勤＞無本社移転の可能性あり
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：9:00～16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月平均20時間程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月 ※給与は試用期間（3カ月）も同条件です。
給与	＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円固定残業手当/月：75,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ※給与は経験とスキルを重視し、年1回見直しをいたします。 ■賞与年2回（6月・12月）夏・冬・決算賞与あわせた2022年度　平均実績：5.1ヵ月分（全社平均）営業部平均は7.4ヶ月分です ※モデル年収例　1070万円/リーダー職・30代前半（目標達成時）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月10万円まで／会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳 65歳まで延長あり＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度＜その他補足＞ ■退職金制度あり ■出張・役職手当 ■保養所 ■フリードリンク制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■カップ自販機の料金補助 ■出産・育児支援制度 ■社内にバーカウンターあり（お酒を飲みながらコミュニケーション可）＜一部従業員利用可＞・時短勤務制度・自転車通勤
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始（5日）・夏期休暇（3日）・有給休暇・慶弔休暇・産休育休（取得実績あり）

会社概要

事業概要: https://www.cybersolutions.co.jp/

所在地: 〒108-0073
東京都港区三田3-13-16

設立: 2000年1月

従業員数: 80名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

売上高: 1,385百万円

経常利益: 479百万円

平均年齢: 40.8歳

応募方法

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.cybersolutions.co.jp/

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求人コード 3010086290

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サイバーソリューションズ株式会社 SO付与あり【パートナー営業（自社製品）】～導入企業2万社突破／大手企業と提携／残業20h程度～

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給与	＜予定年収＞　600万円～800万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：300,000円～400,000円　固定残業手当/月：75,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　375,000円～500,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■昇給：年１回　※給与は経験とスキルを重視し、年1回見直しをいたします。　■賞与年2回（6月・12月）　夏・冬・決算賞与あわせた2022年度　平均実績：5.1ヵ月分（全社平均）　営業部平均は7.4ヶ月分です　※モデル年収例　　1070万円/リーダー職・30代前半（目標達成時）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル14F　勤務地最寄駅：都営浅草線線／三田線三田駅　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　年末年始（5日）・夏期休暇（3日）・有給休暇・慶弔休暇・産休育休（取得実績あり）