株式会社タカハシ工芸 【大阪／柏原市】建築施工管理 ※第二新卒・未経験者歓迎／残業ほぼ無／新築マンションの据付家具設置工事

【大阪／柏原市】建築施工管理 ※第二新卒・未経験者歓迎／残業ほぼ無／新築マンションの据付家具設置工事

～お客様の要望に合わせてオーダーメイドで製造しております。新築マンション家具の受注が現在増えてきております！そんな当社で今回は施工管理業務をお任せできる方を採用したいと思っております！～

■業務詳細：
シューズボックス、廊下や洗面台の収納、電話台、トイレの吊り戸棚、システム収納家具などの設置工事の管理業務を行っていただきます。一日の業務の中身は、図面チェック打ち合わせが３割、現場の打ち合わせや段取りが３割、4割はその他業務という形で構成されてます。現場に行くことが多く、担当エリアは、大阪（メイン）・京都・兵庫など、関西一円の案件に対応しております。宿泊を伴う出張や休日出勤もございますが、しっかりと振替休日と休日手当も付きますので、ご安心ください。

■現場について：
10～15階建て／50～100部屋ほどの中規模分譲マンションが主な対象です。工期は半年程度で、試用期間後に並行して担当していただく案件数は15案件程度を想定しております。基本的にはいずれかの現場に行っていただきますが、現場の訪問回数・タイミングはご自身でコントロールしていただけます。

■入社後の流れ：
入社後は当社にある全ての部署を１年かけて全て回って頂きます。その工程で、その方の適正や希望に合わせて割り振る業務を決定していきます。

■社員教育：
社員教育は充実しております。まず毎朝の朝礼で経営理念を浸透させるために、行動指針を重視したコーティング型の朝礼を実施し、月一の全体朝礼では毎月の業績の説明や各部署のPDCAを発表し社員全員が把握し出来るようにしています。また、心理学や理念と経営の勉強会を通して、健全な働く価値観の共有を図る場を実施しています。実際にこの勉強会のお陰で、生産性向上に繋がりました。

■同社の特徴：
・1980年に設立した当社は、木製家具の製造及び販売を行っています。図面から、製造、工務までの幅広い業務を全て自社で行うことができるため、ワンストップで顧客にサービスを提供することができます。1件1件に合わせた製造を行っており、ニッチな分野ですが確かな地位を確立している当社。関西のマンション家具工事においては、シェアトップ3を誇っています。現在、新規ビジネスモデルを構築しており、今後はマンション家具メーカーとして展開していく予定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・モノづくりが好きな方

■歓迎条件：
・建築専門学校や工業高校卒業されている方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府柏原市円明町1000-202
勤務地最寄駅：近鉄南大阪線／駒ヶ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤なし。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業ほぼなし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も同条件です。

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～285,000円
その他固定手当/月：25,000円
固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、資格・経験等を考慮し決定します。
■昇給：年1回（能力に応じて）
■賞与：決算賞与(業績に応じて支給いたします)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月15,000円まで）
家族手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年目以降対象／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援

＜その他補足＞
■定期健康診断
■医療費半額会社負担（扶養家族含む治療費を年間100,000円支給）
■社外活動費補助（社員3名以上の懇親の為の費用の負担 5,000円／人）
■役職手当、職能手当
■家族手当補足：子ども手当（1人目…月20,000円、2人目…月15,000円）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数100日

土曜（不定期）・日曜・祝日
夏期休暇（6～7日）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW等