鈴与レンタカー株式会社 【山梨】レンタカー／店舗スタッフ　※賞与3ヶ月・住宅手当有／車予約受付手配・アルバイト管理

【山梨】レンタカー／店舗スタッフ　※賞与3ヶ月・住宅手当有／車予約受付手配・アルバイト管理

レンタカーショップにて、接客から取引先へのご挨拶等の店舗運営業務お任せします。
・店舗運営：来店されたお客様の対応・電話での予約対応・FCマニュアルに基づいた店舗整備・アルバイト教育
・既存のお客様へ定期訪問：状況確認・情報収集
保険会社からは事故の発生状況や現状の確認など（事故代車手配のため）
ディーラーからはどんな車種が人気なのかなど
・車両手配・準備：車両のお届け、利用終了後に引取・キャンペーン等の企画・運営など
※毎月、訪問件数や受注件数の目標は設定しております。達成すると数値以外の評価と総合的に判断し賞与・昇給に反映されます。
※取引先：主にカーディーラーや保険会社、自動車整備会社が中心です。古くから取引のあるお客様ばかりの為、イチからのサービス説明は不要です。
■業務の簡単さ、面白さ、難しさ：
入社後は先輩社員の指導のもと業務を覚えて頂きます。（1か月は先輩社員が付きっ切りで指導してくれる、その後は店長中心に約半年間サポートあり、
入社後複数回本社を中心とした研修会も実施されるため、未経験者でも安心して働くことが可能です）慣れた頃に営業同行を重ね、トークなどのノウハウを身に付けて頂きます。
顧客先は会社として既存の顧客ルートが確保できているので新規で営業することなく、既存提携先とのやり取りになりますので心理的な部分が楽です。
他には、店舗ごとに売り上げを上げていくために新しいキャンペーンも考えて実施できるなど、淡々と業務遂行するだけでなく自身の工夫も加えることが出来る事が面白みとなります。また車を貸すことは基本的に感謝されることも魅力の1つです。
■同社で働く魅力（働き方）
・GWや夏休みなど長期連休も取得可能です。一番忙しい店舗の店長でもGWに4日連休を取得しております。
・育休産休実績は女性ほぼ100％、男性40％以上。取得後に皆さん復帰しており安定的に長期就業しやすい環境です。
・繁閑の差があまりなくシフト通りに退社できるので残業は月平均20時間以内に抑えられております。
■配属先：
各店舗には2～4名の正社員とバイトのスタッフ3～15名で構成されています。業務がオペレーション化出来ており、正社員が居なくてもバイトだけで店舗が回る状態が出来ており、土日祝関係なくシフト休みが取り易くなっております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～～職種未経験／業種未経験歓迎／人とお話することが好きな方歓迎～～
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCスキル

＜勤務地詳細1＞
オリックスレンタカー 甲府店
住所：山梨県甲府市住吉２‐６‐１７
勤務地最寄駅：身延線／甲斐住吉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
オリックスレンタカー　甲斐店
住所：山梨県甲斐市志田８１１－１
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
オリックスレンタカー 甲府駅前店
住所：山梨県甲府市丸の内2-7-23
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有
3～5年で1回転勤可能性がございますが、総合職・地域総合職なのか次第（入社時に選択いただく、入社後にライフスタイルに合わせて変更も可能）

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:00～17:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※店舗の営業時間内（9:00～19:00(店舗により営業時間は異なります)）で実働8時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間（6か月）は契約社員となります。待遇は変わりません。

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇変更なし

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～265,000円

＜月給＞
210,000円～265,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績3.2～3.5ヶ月分
■モデル年収例
年収360万円/28歳：総合職/諸手当含む
年収400万円/30歳：地域総合職/諸手当含む
年収460万円/31歳：副店長職/諸手当含む
年収530万円/33歳：店長職/諸手当含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者：2万円、扶養1人目：1万円支給など
住宅手当：自己都合の賃貸住まいでも支給あり
寮社宅：借上げ社宅あり（一部自己負担）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
レンタカー基礎知識や車両知識等の店舗業務基礎を研修や業務マニュアルを通して習得頂きます。

＜その他補足＞
・グループ健康保険組合加入（保養所・スポーツクラブ優待あり）
・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇制度・介護休暇制度
・役付手当
・レンタカー利用の社員割引制度
・鈴与グループのグループ割など各種特典の利用可
・健康保険組合保養施設多数　等
【補足】
■産前産後休暇
※子育てサポート企業「くるみん」2022年認定！
　時短勤務等、子育てしやすい職場作りに
　取り組んでいます（男性の取得率が高い）
■介護休暇
※健康経営優良法人2023 認定！（中小規模法人部門）

月10休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

・月10日…1、3、5、8、12月
・月9日…4、6、7、9、10、11月
・月8日…2月
※有給休暇の昨年平均取得日数は11.2日／年
※土日祝、連休、長期休暇のシフト取得OK！（実績あり）