株式会社シラック・ジャパン 【東京】医療用装具・サポーターなどの提案営業～未経験歓迎～※残業月20時間以内／福利厚生充実

【東京】医療用装具・サポーターなどの提案営業～未経験歓迎～※残業月20時間以内／福利厚生充実

全国各地の大学病院、整形外科医、クリニックなどの医療機関や、医療機器ディーラーを訪問し、患者様の症状やドクターの要望に沿った製品の提案をお任せします。
市場ニーズを把握し、製品を見つけ出して現場の声を製品開発に反映し提案も行うコンサルティング営業です。
■教育体制：
・半年程度かけて月1回の知識テストを実施し、専門知識を身に着けていただきます。
・2～3ヶ月は先輩社員と同行、半年ごろには独り立ちを目指していただきます。ロープレ研修なども実施するため、未経験でもしっかりと営業スキルを身に着けていただけます。
■配属部署：
第一営業部　部長1名、メンバー30代男性3名
■営業スタイル：
営業エリアは宮城県から愛知県までに渡ります。車移動がメインとなり、1日平均4～5社ずつ回ります。遠方に関しては月1～2回程度出張があります。
■特徴：
(1)現場の声を反映した商品開発
実際に医師や義肢装具士とお会いし、使い心地などのご意見を聞いている営業担当が、どのような製品があればいいかを考え、提案することが出来ます。企画～製品化まで携わることが出来ます。
(2)国内外の医療学会・展示会への参加
国内の医療関連学会や展示会へ参加して最先端の医療知識を学び、新規顧客の開拓をします。また海外の学会へも参加し、最先端の医療知識を学ぶ機会も提供されます。
(3)スポーツの経験を活かせる
スポーツ経験のある方は、自身が現役時代に苦しんだ怪我や復帰の経験を仕事に活かすこともできます。
私たちの仕事は製品を通して怪我で苦しむ人々を助けること。目先の利益だけを追うのではなくその先にいる患者様を考えお客様と長い信頼関係を築くことで、大きな自信とやりがいを得ることができます。
■福利厚生
・同社では、自分で企画・計画を立てて同志を募って行くという慰安旅行制度を採用しています。学会に参加するなど条件はいくつかありますが、基本的に国内外どこでも年に１度行くことが出来る面白い制度です。
・マラソン部始め、充実した書籍数を誇る読書部などのクラブ活動があります。
★弊社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方のご応募をお待ちしております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：営業未経験歓迎
・普通自動車免許（AT限定可）
・製品を使用する患者さまを思い浮かべ思いやりを持った行動ができる方や、怪我の経験などから人の役に立ちたいと考えている方
■歓迎
・営業経験とくに法人営業のご経験をお持ちの方
・英語を使って仕事をしたい方

＜勤務地詳細＞
東日本営業所
住所：東京都品川区南品川2-2-13 南品川JNビル2F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
アクセス：京急 新馬場駅より徒歩３分、青物横丁駅より徒歩6分

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

＜予定年収＞
350万円～390万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,400円～227,150円
固定残業手当/月：35,600円～37,850円（固定残業時間21時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～265,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与年2回とは別途に決算賞与あり※今年で13年連続決算賞与支給
■給与改定 年1回
■年収モデル（月給＋賞与）
29歳（入社4年目）478万円
35歳（入社7年目）課長　600万円
40歳（入社12年目）次長　700万円
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月上限5万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：単身者に限る
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■国内外の医療学会・展示会への参加
■OJT他

＜その他補足＞
■役職手当
■出張手当
■決算賞与
※2009年から13年連続支給実績あり
■社員旅行制度（国内外に5 日間自ら企画し旅行するオリジナル研修制度）又はリスキリング支援制度有
※過去の旅行先：ハワイ、韓国、沖縄、台湾など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇8日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始休暇
■夏季休暇（6月～10月の間で5日間取得可能）