求人詳細

募集要項

仕事内容	【大宮・在宅可】新卒・中途採用《未経験歓迎＊少数精鋭でチームワーク支援＊介護・保育・特定技能支援》ケアサポートは2032年に100億円企業となる目標を掲げています。今後の更なる成長を採用チームとして支えていきましょう。 ■業務詳細：職員募集活動における業務全般・求職者と拠点責任者のサポート・説明会・学生との面談や選考運営※新卒・面接調整・求人広告や採用コンテンツの作成・管理・採用関連業者との折衝・社内外への広報活動等SNS運用・投稿記事作成などをおまかせします。 ■身につくスキル・目標到達のための考え方・行動力・チームワーク：役割分担・他部署・部門との連携・多世代とのコミュニケーションスキル（学生から主婦さん・シニアまで）将来的には下記の業務をお任せする予定です。・採用・ブランディング戦略立案・採用チームのリーダー・働き方改善や社員活躍のための課題解決 ■配属部署について：チームメンバー８名課長代理１名（30代）チーフ　　２名（30代）リーダー　１名（30代）正社員　２名（20代・40代）非常勤　２名（10代・50代） ■働き方：残業時間は2～10時間／月程度出社は週2回まで。テレワークを効率的にできる方歓迎！ ※施設見学や説明会・採用イベントで、外出機会もあります（平均して月５～６回程度） ■キャリアパス：・メンバーとして入社し、まずは１年後にリーダーを目指していただきます。将来的にはチーフ、係長と、20代、30代からマネジメントに担っていただけることを期待してサポートします。・将来的には戦略人事、CHROやHRBPなど、経営幹部へのキャリアパスもございます。・他バックオフィス部門：労務・総務・経理への異動も可能です。（適性や状況による） ■ケアサポートについて・22年目のケアサポート株式会社。安定成長中。 ”自宅や愛着のある場所でいつまでも私らしく過ごしたい！”私たちはそんな想いとともに歩む企業です。サービスのプロフェッショナルとして、自立支援介護を進め、それを実現するためのＩＣＴ・デジタル活用も取り組み中。・社員数1400名を超える規模ですが、スピーディーに即断即決即行動を重視しています。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞未経験でも応募可能です！＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：基本的なPC操作、電話対応、社会人マナー ■歓迎条件：・営業、店舗運営、採用関連経験・マネジメント経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社オフィス住所：さいたま市大宮区土手町1－2 JA共済埼玉ビル7階勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大宮駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞東武野田線「北大宮駅」から徒歩３分＜転勤＞当面なし基本的には大宮にある本社勤務となります。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート・在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞基本は8:30～17:30の就業ですが、イベントなど業務によって前後する可能性があります。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：179,800円～250,000円その他固定手当/月：34,000円＜月給＞ 213,800円～284,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（3.7.12月）人事考課による評価により昇格していくと、役職手当も支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規定による（上限5万円まで）家族手当：当社規定による(月2万円）住宅手当：当社規定による(月1万5千円）社会保険：社会保険完備＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞・チーフや先輩メンバーにてOJTを実施します。・資格補助制度あり（業務関連資格限定）＜その他補足＞ ■慶弔見舞金規程 ■再雇用制度 ■永年勤続表彰 ■親睦会制度 ■ベネフィットワン加入 ■スポーツ観戦チケット抽選 ■従業員紹介制度 ■ユニケア―アウトレットサイト販売 ■リモートワーク ■キャリアチャレンジ制度
休日・休暇	月9休制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数112日年間休日日数：112日（1,7,8,9,12月は月10休、3,4,5,6,10,11月は月9休、2月は月8休）慶弔休暇、産休、育休、介護休暇等 ※基本は土日休みが多いですが、出社の可能性あり

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・介護保険事業…デイサービス、ショートステイ、グループホーム、認知症対応型デイサービス、ヘルパーステーション、ケアプラン作成、介護付有料老人ホーム、特定福祉用具販売
・サービス付き高齢者向け住宅
・介護、医療関連機器、物品の販売（高度管理医療機器等販売許可番号第11047号）
・人材派遣事業（一般労働派遣事業許可番号　般11-300240）
・福祉用具貸与事業
・損害保険代理業
・民間学童事業

所在地: 〒330-0801
埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2 JA共済埼玉ビル7F

設立: 2002年10月

従業員数: 1,418名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

売上高: 6,460百万円

平均年齢: 33歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.care-support.biz/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010088660

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給与	＜予定年収＞　300万円～400万円　　＜賃金形態＞　月給制　特記事項なし　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：179,800円～250,000円　その他固定手当/月：34,000円　　＜月給＞　213,800円～284,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　■昇給：年1回　■賞与：年3回（3.7.12月）人事考課による　　評価により昇格していくと、役職手当も支給されます。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社オフィス　住所：さいたま市大宮区土手町1－2 JA共済埼玉ビル7階　勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大宮駅　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
休日・休暇	月9休制（休日はシフト制）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数112日　　年間休日日数：112日（1,7,8,9,12月は月10休、3,4,5,6,10,11月は月9休、2月は月8休）　慶弔休暇、産休、育休、介護休暇等　※基本は土日休みが多いですが、出社の可能性あり

ケアサポート株式会社 【大宮・在宅可】新卒・中途採用《未経験歓迎＊少数精鋭でチームワーク支援＊介護・保育・特定技能支援》

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