更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

株式会社システムリサーチ

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【リモート可】プロジェクトマネージャー※残業平均15.3h/有休取得77.1%/プライム上場企業

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仕事内容

【リモート可】プロジェクトマネージャー※残業平均15.3h/有休取得77.1%/プライム上場企業

★東証プライム上場/創業40年の独立系SIer/資格手当有り/堅実経営で過去10年間で売上倍増/大手企業との取引多数/ワークライフバランス充実★
■流動的なIT業界で堅実経営を実現し、過去10年で売上高倍増を達成した創業40年の安定企業
■物流・製造・自動車などを中心に幅広い業界の案件を受託しており、様々な業界知見を身に付けながら働くことができます
■育休取得率:男性47.4%・女性100%、平均残業時間15.3h、有給取得率77.1%など長期的にワークライフバランス充実しながら就業いただけます。

■業務内容:
・顧客である物流会社に入り込み、顧客固有やプロジェクト固有の知識を身に付けていただき、その後、社内受託開発のリーダー業務を実施
・金融業向けのチームのリーダーとして、顧客に当社のチームを作り、そのチームの拡大
※経験や適性に応じて担当いただくプロジェクトは決定します。

■当ポジションの魅力:
・エンジニアとしての幅を広げる…大手企業のプロジェクトや大規模案件等も受注しており、様々な業界の様々な案件を通して知見・スキルを伸ばしていくことができます。
・安定経営…EC支援サービスなどにおいて、大手企業との取引実績が多数ある環境で業務に携わることが可能です。
・多彩なポジション…エンジニアとしての市場価値を高めるための様々なキャリアパス・職場環境を整えています。
・私生活充実…年休122日、完全週休2日、有休推奨などワークライフバランスを保つ制度があります。

■当社の特徴:
・グローバルな基幹システムから小規模ECシステムまで、当社が求められるフィールドは広がっています。早く、正確に届けることを実現する物流システムの構築や、24時間365日ノンストップで稼動する大規模設備を支える制御の仕組みやシステムの構築などを行っています。
・流動的なIT業界で安定した経営を実現し、過去10年で売上高倍増を達成しています。また、独立系SIベンダーとして、様々な企業と長年にわたり信頼関係を築いています。堅実な経営をベースに着実に増収、増益を積み重ねつつ、確かな技術と新たなソリューションで常に未来へ挑戦し続ける気骨ある社風です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発経験をお持ちの方(言語不問)
・プロジェクトマネジメント/リーダーのご経験
■歓迎条件:
・業務知識として、物流関連・金融(銀行、証券)の知識
・Javaを使ったWebアプリケーション開発、運用経験
・VB.NETを使ったアプリケーション開発、運用経験
・業務系アプリケーションの開発経験
・データベースの設計開発経験
・各種情報処理技術者試験合格

勤務地

<勤務地詳細>
東京システム事業部
住所:東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
勤務地は、PJにより異なります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業月平均:15.3時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):203,300円~318,300円

<月給>
203,300円~318,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
想定残業手当を含む。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:※月上限60,000円
家族手当:※別途規程あり(月上限25,000円)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳
※再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■各種事業外研修(技術教育・管理者教育)、自己啓発支援制度(eラーニングなど)
■資格手当(所定資格保有で月36,000円まで毎月永続的に支給)

<その他補足>
財形貯蓄制度/確定拠出年金制度(会社からの月次拠出金あり)/従業員持株会制度/産前・産後・育児休業制度/不妊治療休業制度/育児時短勤務制度/介護休業制度/慶弔見舞金制度(結婚/出産/死亡/傷病/災害)/永年勤続表彰制度/年次有給休暇積立制度/団体保険/健保インフルエンザ予防接種補助/健保歯科健診補助/カジュアル・エブリデー/サークル活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、特別休暇(婚姻、配偶者出産、忌引/有給)、サポート休暇(無給)
※有給休暇…入社3ヵ月後に支給(1日~)/有給取得率77.1%

会社概要

事業概要
■事業内容:
ビジネスに寄り添うITパートナーとして、幅広い業界のお客様に最適なサービスをお届けします。
所在地
〒453-0861
名古屋市中村区岩塚本通2-12
設立
1981年3月
従業員数
1,551名
上場市場名
プライム市場
資本金
550百万円
売上高
21,556百万円
経常利益
2,515百万円
平均年齢
33.3歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.sr-net.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010089667

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