株式会社サン・アルゲン 【千葉／未経験歓迎】機械整備職◆車・バイクなど機械が好きな方歓迎/豊富な福利厚生!

【千葉／未経験歓迎】機械整備職◆車・バイクなど機械が好きな方歓迎/豊富な福利厚生!

■職務内容：
主にレンタル機器とレンタカーの整備・点検や修理、品質管理、入出庫・検品対応など、時には、お客様のご要望で現場（工場内など）でのメンテナンスにもご対応します。
昨今「車離れ」により、レンタカーの需要が増しております。
今後より必要とされるスキルを未経験から身に着けることが可能です。
＜詳細＞
・レンタカーの整備、点検
・レンタル機械（産業用の発電機や溶接機）やの電動工具の整備、点検、修理
・商品積込み作業及び運搬
・お客様対応等
※技術や専門知識は、先輩社員が丁寧に指導致します。
※入社後1年間、先輩社員が多方面に渡り指導をするシステム。マイスター制度を導入。
※機械整備にとどまらず営業のサポートも重要な役割のひとつです。

■職務の特徴：
発電所、石油精製、造船所などの日本の基幹産業である大型プラントの工事に携わる会社へ、機械や工具・車両等をレンタルする会社です。機械整備にとどまらず営業のサポートも重要な役割のひとつです。整備が会社の生命線ととらえ、拡充しております。
■同社の魅力：
社内研修制度、社外研修制度が充実しています（休日の研修あり）。業務上必要な資格は会社で取得していただきます。すでに取得済みの資格の内、会社が認める資格については、資格手当が支給されます。また、福利厚生面も充実しており、家族主義に基づくイベントも多数ございます。
■三友鋼機グループの魅力：
「より確実に、より豊富に。信用を売り、信頼をお届けします。」を営業方針に、最先端のニーズを的確にとらえた高品質の製品を提案しております。その地域性を配慮したきめ細かなサービス、スピーディで機動力の高いビジネス活動は、各方面からも大変高い評価と賞賛をいただいております。さらに、将来にわたり活躍する人材を育成することを基本方針として実践しており、社員の気持ちを考えた教育など、働きやすく、能力と情熱を十分に発揮できる環境づくりを実現しております。
■勤務地補足：
本社（市原事業所）、袖ケ浦機材センター、京浜事業所、仙台事業所（宮城県多賀城市栄3-3-5）いずれかに勤務します。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験・職種未経験歓迎！～
■必須条件：
普通自動車運転免許

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：千葉県市原市姉崎海岸68
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
袖ヶ浦機材センター
住所：千葉県袖ケ浦市椎の森385-40 椎の森工業団地内
勤務地最寄駅：JR内房線／長浦駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
管理職などの転勤はあります。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇面に変更はございません。試用期間をもって終了することもございます。

＜予定年収＞
300万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：183,000円～219,000円
その他固定手当/月：8,000円～98,000円
固定残業手当/月：8,000円～35,000円（固定残業時間26時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
199,000円～352,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記の金額には地域手当、家族手当、住宅手当,、賞与を含んでおります。
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年3回（7月、12月、9月）※9月は決算賞与（業績に応じて支給）
■年収例：
・634万円（30代半ば／男性／妻帯者／勤続8年）
・555万円（20代前半／男性／妻帯者／勤続5年）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤、距離に応じて支給
家族手当：扶養する家族がいる方
住宅手当：扶養有／住宅を所有する方
寮社宅：原則勤続3年以上（所長の推薦制度あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：60歳より選可／継続雇用制度あり

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修所施設
■マイスター制度、外部研修、社内研修、社外研修

＜その他補足＞
■マイカー通勤制度（ガソリン代規定内支給※無料駐車場完備）
■誕生日祝い、出産祝い（第5子まで※第5子は100万円）
■制服貸与
■社員旅行（過去実績…宮古島等※会社負担）
■家族の集い、収穫祭（年間3～4回※家族参加OK）、バーベキュー、宿泊施設
■各種同好会によるイベント（ボーリング大会等）
■ラジオ体操・朝礼、掃除、ほめカード、サンキューレター
■親孝行月間、読書月間
■資格手当（社内規定あり）

月8休制
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

■土曜・日曜・祝日（月1回、土曜日の当番出勤あり）※変形労働時間制を採用（規定：週40時間）
■GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
※繁忙期は休日出勤があります（主に5～6月）。