三谷不動産株式会社 未経験・第二新卒歓迎【福井市／転勤なし】不動産売買仲介（反響メイン）◆土日祝休み／残業10h

未経験・第二新卒歓迎【福井市／転勤なし】不動産売買仲介（反響メイン）◆土日祝休み／残業10h

～転勤なし・出張なし・年休112日（土日祝）・残業10h程で働き方◎～

■業務内容：
当社へお問い合わせのあった土地・建物の売主様、購入を希望されている買主様の間に入って、不動産売買取引のお手伝いをする仲介営業をおまかせします。
また、物件によっては、当社が販売する分譲宅地(建築条件付き含む)、分譲住宅の用地として、当社で仕入れるための交渉を売主様と行って頂くこともあります。

【変更の範囲：無】

■当ポジションの魅力：
・不動産の営業は、ご自身が携わった土地や建物が将来地図に残る仕事で、実績を積み重ねていくと大きな自信になります。
・不動産の売買は、大きな金額が動き、ゼロの状態からお客様と信頼関係を築くところから始まります。お客様からの信頼関係を高めていき、「三谷不動産でお願いする」とお願いされ、喜ばれることで大きな達成感を得られます。
・給与面について、基本的には固定給にはなりますが、成果を残した社員については、年2回の賞与で還元しています。

■業務詳細
＜土地・建物の所有者(売主様)への対応＞
・売却希望物件の査定、現地調査
・売却希望額の交渉
＜土地・建物の購入を希望される方(買主様)への対応＞
・購入希望物件のヒアリング(エリア、面積、立地、部屋数など)
・購入希望額の交渉
＜売主様・買主様共通の対応、その他＞
・売買契約書の作成、代金決済のサポート
・購入資金計画のご提案
・売却希望者の新規開拓、当社による仕入れ物件の選定と売主様への交渉
・企業の店舗・事務所用地の定期賃貸借契約に向けた地主様への交渉

※基本的には反響型の営業となりますが、一部新規での営業も行っております。
（※不動産会社の看板が立っている土地や建物のオーナー様へ、当社からもご紹介させて頂きたいという内容の新規営業の為、完全飛び込みという訳ではございません。）

■入社後について：
・OJTメインで先輩社員の営業活動に同行し、不動産営業の一連の業務フローを理解して頂きます。

■組織構成について：
配属先は、男性3名・女性1名で構成されています。
売買・仲介営業部で働くメンバーは、上は65歳(嘱託社員)、下は23歳と幅広い年齢層です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・第二新卒歓迎！まずはご応募ください！／

■必須条件：
・普通自動車運転免許（業務には社有車を使用・AT限定可）
・個人向け営業の経験（業種・商材は不問）
・対人折衝、イレギュラー対応が苦にならない方
・日々の報告、部署内でのコミュニケーションを怠らない方

■歓迎条件：
・不動産業界での営業経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

＊求める人物像＊
・対人折衝、イレギュラー対応が苦にならない方
・日々の報告、部署内でのコミュニケーションを怠らない方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福井県福井市中央3-1-5
勤務地最寄駅：JR北陸本線／福井駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■所定労働時間：7時間45分■残業あり：平均10時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給（年１回、4月）
■賞与（年2回、7・12月）
初年度想定総額40～60万円
※いずれも、社内業績と半期ごとの個人評価連動する





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■自家用車借上手当:17,000円／月
家族手当：規定あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTによる教育制度。習熟度に応じてお任せする業務の幅を広げて頂きます。
・最新のVR技術を駆使した住宅販売FCに加盟し、住宅販売の手法等をオンラインで習得できる研修プログラム等もあります。

＜その他補足＞
■家族手当：子1人につき2千円／月、ひとり親の場合1万円／月を加算
■資格手当：宅建士1万円／月　他
■役付手当
■時間外手当
■その他
業務時間中のガソリン代は全額会社負担(給油カードを貸与)
車両の維持に係る諸費用の補助制度あり(車検費用、車検時自賠責保険料、任意保険料、タイヤなど)

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■休日：基本土日祝
※月に1回程度、当番制で土曜出社日がございます。
※お客様都合で公休日に出社の際は、平日に代休取得を必ず行っております。
■休暇制度：GW、夏季、年末年始