求人詳細

募集要項

仕事内容	【フルリモート相談可／前職給与保証】アプリエンジニア◆エンジニアファースト／大手企業と直取引有【定着率96％！高待遇やフルリモート・平均残業月9.8時間やキャリア面談に沿った案件アサインなど、『エンジニアファースト』企業宣言！／エンジニアサポート専任チーム有】 ■業務内容：今までのご経験やスキル、今後のキャリアや希望などについて話し合ったうえで担当するプロジェクトを決めていきます。豊富なプロジェクトの中から、進みたいキャリアプランに沿った成長の道を一緒に考えながら叶えていきましょう。 ■プロジェクト例：・ネットワーク機器メーカ向けサービス自動化システムの開発・メーカ向け写真、動画自動加工システム開発・大手企業グループ向け業務データ分析・RPA開発 ■開発環境：言語：Python/Java/Ruby/PHP/TypeScript/JavaScript/Go/C#/Swift/Kotlin/VB/C++ FW：Laravel/Nodejs/Spring/Ruby on Rails/React.jS/Django/AngularJS/Spark/Vue.js/Struts DB：Oracle/MongoDB/Microsoft SQL Server/MySQL/MariaDB/PostgreSQL/DB2 ■本ポジションの魅力：【社員が自慢したくなる『エンジニアファースト』】・前職給与保証・フルリモート可（スキルがある方なら全国どこでも居住可能）・平均残業は月9.8時間【エンジニアをサポートする専任チーム】『プロジェクト管理部』として、エンジニアに向けて定例ミーティングやキャリアアドバイスを行っています。エンジニアが最大限にご自身のパフォーマンスを発揮できることを重視し、希望を最大限実現できるようサポートします。社内ではチャットツール「TUNAG」を導入。困りごとがあった際やナレッジ共有等、気軽にチャットができる環境です。【豊富な案件】案件も様々であり、要件定義～開発等、どこからでも参画できる体制が整っています。ご経験が浅い場合は誰かと一緒にアサインし、サポートを受けながらご経験を積んでいくことができます。プロジェクト開始後、顧客からの要望や評価をいただいた際はエンジニアに内容をフィードバックし、より高いレベルで業務をするための案を一緒に考えていきます。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件オープン系の開発経験がある方（業務系・WEB系不問）
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿1-9-7 第13大鉄ビル9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（フルリモート・在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞平均残業月9.8時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無長期雇用を前提とした契約社員の可能性あり＜試用期間＞ 3ヶ月労働条件に変更はありません。
給与	＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,000円～401,400円固定残業手当/月：38,700円～62,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,700円～464,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞深夜勤務手当は実労働時間に応じ支給インセンティブは評価により支給する場合あり会社の業績により決算賞与を支給する場合あり（2020年度実績あり） ※賞与あり(年間2か月分) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限月5万円社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞研修制度充実（社内・社外研修）｜資格取得支援制度あり（受験料相当額を支給）※IT以外も含めて多数＜その他補足＞ ■健康診断 ■深夜勤務手当 ■出張手当 ■役職手当 ■チーム化手当 ■育児休暇取得実績有／育休後復帰率100％
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日土曜、日曜、特別休暇（夏季休暇、年末年始休暇、慶弔、祝日等） ※特別休暇の有給・無給の扱いについては就業規則による

会社概要

事業概要: ■当社について：
・わたしたちイマジテックは、想像力と技術力で未来を創造します。IMAGINATION（想像力）は、様々な問題や課題の解決や、より良い生活と未来を生み出す力。TECHNOLOGY（技術力）は、想像した解決方法や、想像したイメージを実現する力。イマジテックという社名にはこのような想いを込めました。
・当社では、私たちと一緒に未来を目指す仲間を求めています。会社の成長を共に感じながら、キャリアやスキル、待遇などを高めて頂けます。これまで培われてきたご経験と知識を活かして、新しくスタートしたばかりの当社で活躍しませんか。

所在地: 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-9-7 第13大鉄ビル9F

設立: 2020年10月

従業員数: 38名

上場市場名: 非上場

資本金: 20百万円

売上高: 1,110百万円

平均年齢: 35.6歳

応募方法

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応募の流れ

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ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://imagitech.io/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010103520

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エリアから探す: 新宿区
最寄り駅から探す: 新宿御苑前駅 / 新宿三丁目駅 / 四谷三丁目駅
業種から探す: IT・通信業界 > ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

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給与	＜予定年収＞　400万円～650万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：247,000円～401,400円　固定残業手当/月：38,700円～62,800円（固定残業時間20時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　285,700円～464,200円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　深夜勤務手当は実労働時間に応じ支給　インセンティブは評価により支給する場合あり　会社の業績により決算賞与を支給する場合あり（2020年度実績あり）　　※賞与あり(年間2か月分)　　記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都新宿区新宿1-9-7 第13大鉄ビル9階　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　土曜、日曜、特別休暇（夏季休暇、年末年始休暇、慶弔、祝日等）　※特別休暇の有給・無給の扱いについては就業規則による

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