北海道イシダ株式会社 未経験OK【旭川】食品産業用機器の機械メンテナンススタッフ※研修制度充実／社宅有／転勤可否選択OK

未経験OK【旭川】食品産業用機器の機械メンテナンススタッフ※研修制度充実／社宅有／転勤可否選択OK

【転勤可能・転勤不可を選択できます／育成期間1年程度想定・未経験の方も歓迎／残業平均月20時間】

世界トップクラスのシェアを誇る「はかりのイシダ」グループの北海道販売会社として50年の歴史がある当社にて、計量機、包装機、産業用機器のメンテナンス業務、および機器の納品・設置作業を行っていただきます。
■具体的には：
・パソコンによる修理業務報告書作成
・お客様からの電話による修理／問合せ対応
・お客様先へ訪問し、修理／設置業務
お客様に製品を納入するときのセットアップや、納入後の点検や修理の製品メンテナンスを担当します。
幅広い製品群に対応できる技術はもちろんのこと、現場のお客様とコミュニケーションをとるため、対人スキルも重要になるお仕事です。

■教育体制：
入社後1年間は札幌本社にて研修があります（社宅も有）。その他にも各種研修制度が充実しており、未経験、他業種の方へも親切・丁寧に指導いたしますので、安心して就業いただけます。

■当社の魅力：
・世界トップクラスのシェアを誇る「はかりのイシダ」グループの北海道販売会社として50年の歴史がある当社は、計量器、包装機で道内トップシェアを誇ります。納品～アフターメンテナンスまで全工程に携わることが出来ますので、顧客様との信頼関係が深まるこができ「ありがとう」と言われる喜びを感じることができます。
・ボーナスを10年連続で年3回支給社員の頑張りをしっかり還元しています。1年に1回ある昇給制度、各種手当なども充実していますので、プライベートも充実して働いていただけます。

■当社の特徴：
北海道イシダは、1968年にイシダグループの一翼を担う北海道地区の販売会社として誕生しました。
おかげさまで、農水産や食品製造、流通や物流などの分野において道内のお客様からご愛顧をいただき、40年以上にわたり歩んでまいりました。最近では、円山動物園の人気者、ホッキョクグマのリラに体重計を寄贈する等、常にお客様第一を念頭に置き、人々に喜ばれ、社会にお役に立つ「世の適者」とし皆様からの信頼を受け、豊かな社会づくりに貢献する企業を目指します。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～未経験の方からのご応募歓迎です！～

・普通自動車免許（AT限定可）必須
・機械が好きな方、関連学部・専攻をご卒業したが今まで関連のお仕事をしなかった方　なども是非ご検討ください

＜勤務地詳細＞
旭川営業所
住所：北海道旭川市末広1条3丁目3番10号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤の有無が選択できます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業平均月20時間※休日・深夜勤務あり（代休・深夜手当対象）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の雇用条件変更無し

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：137,000円～
その他固定手当/月：33,000円～
固定残業手当/月：40,000円～（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
210,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・年齢等考慮
■昇給：年1回（毎年4月より実施）
■賞与：10年連続年3回（期末賞与含む）※前年実績年3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）※車通勤可
家族手当：配偶者：月1万円／子：月3千円（3名迄）
住宅手当：持ち家：月8千円／賃貸・実家：月4千円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤務5年以上で支給※退職金共済加入

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
・通信教育無料受講制度
・先輩社員との営業同行
・OJT

＜その他補足＞
■ライフプラン手当：月29,000～50,000円
■役職手当：月2,000～100,000円
■業務手当：月40,000円
■企業型確定拠出年金
■退職金共済
■社員旅行あり
■健康診断※40歳以上は人間ドック全額会社負担
■扶養配偶者の健康診断費用負担
■インフルエンザ接種補助（扶養家族含む）
■1人に1台の社用車、PC、スマホ、制服、安全靴を貸与

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数116日

GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社日に付与、付与日数は入社月に応じて決定）
※基本は土日ですが、交代で土日勤務の場合あり（代休あり）