丸善石油化学株式会社

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【千葉／市原】≪発注者側≫自社設備の保全計画立案(回転機）※国内最大級エチレンプラント／年休125日

【千葉／市原】≪発注者側≫自社設備の保全計画立案(回転機）※国内最大級エチレンプラント／年休125日

【有給・長期休暇が取りやすい（有給消化率91％）／完全土日祝休み※一部緊急対応あり／フレックス導入／所定労働7時間40分／転勤ほぼなし／国内最大のエチレン生産能力を持つ石油化学メーカー】

■採用背景
欠員補充に加え、24年度に計画している工場全体の大型装置の整備期間に向けて人員増加を目的とした採用です。該当期間中には営業に支障をきたさない範囲で、工場内の全ての装置の稼働を停止し、大人数で短時間で整備にあたる必要があり、2～4年に1回の大規模整備となっております。ご入社いただく方には回転機器をご担当いただきます。

■仕事内容
国内最大級のエチレン生産量を誇る当社の石油化学プラントの、保守・保全を担当いただきます。
【具体的には】
当社の石油化学プラントを構成する蒸留塔、タンク、回転機器などを管理し、それらの検査・補修・更新の計画立案&実行します。また新増設、改造工事の管理、エンジニアリング会社との交渉なども担当しますので、手を動かして作業することよりも、作業計画の策定や実働部隊である協力会社の管理が主な役割です。

■組織構成
設備管理部工務課には33名の社員が在籍しております。うち回転機器を担当している社員が10名程となり、平均年齢は約40歳となります。

■はたらく環境について
・入社後は研修・OJTそれぞれで学んでいただきます。
・将来的には、回転機器のスペシャリストとして、まずはチームリーダーから、次第に役職をあげていただけます。
・福利厚生や社内制度も充実しており、独身者を対象とした社員寮・家族がいる社員に家族手当や借り上げ社宅制度、住宅手当を用意しています。
・有給休暇の消化率も高く社員の定着率は90％以上にも上ります。定年後も継続して働く社員が在籍しています。
・通常残業は20時間程度、稀に年に1～2回程、緊急対応のため休日出勤いただくこともございますが、年間休日は125日、完全土日祝休みです。

◎丸善石油化学株式会社はコスモエネルギーホールディングスの連結子会社であり、石油化学製品の開発・製造・販売を行う石油化学メーカーです。国内最新・最大級の規模の石油化学プラントを保有し、世界有数の収益・安全性の高さを誇っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・何らかの設備の保全経験をお持ちの方

■歓迎要件
・プラントや大型産業設備、工場設備における運転管理・保守・メンテナンス等のご経験をお持ちの方


＜語学補足＞
補足事項なし

＜勤務地詳細＞
千葉工場
住所：千葉県市原市五井南海岸3番地
勤務地最寄駅：JR内房線／五井駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
将来的（数十年後）に管理職コースへ進む場合は稀にジョブローテーションが発生しますが、基本的には転勤はありません。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:10
＜その他就業時間補足＞
■残業は通常時は月20時間程ですが、3月～7月の整備期間は増えることが予想されます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～570万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～300,000円

＜月給＞
190,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与には残業代をはじめ、住宅補助、家族手当、休日出勤手当などの
各諸手当を含んでおりません。

・昇給　年１回（７月）
・賞与　年２回（６月、１２月）賞与実績　4.8か月（2022年度）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：※福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮（全個室、35歳まで）、借上社宅制度完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤務1年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
ご入社後は座学で設備や安全面の基礎知識を学んだ後、OJTを開始します。階層別研修や資格取得支援も充実しており、未経験でも安心して業務を覚えることが可能です。

＜その他補足＞
■半日年休制度
■育児休業、介護休業
■住宅資金融資、財形貯蓄、共済会
■福利厚生倶楽部（全国各地の各種保養施設の優待利用）
■家族手当補足：1人目24,000円、2～3人目11,500円、4人目6,500円、5～6人目3,500円／月
■住居手当補足：有扶世帯主25,000円、無扶世帯主19,000円、非世帯主6,000円／月
■休暇
・年末年始は12月30日~1月3日まで休暇
・特定休日は年間11日（上期6日、下期5日付与）
・年次有給休暇は21日（入社時すぐに付与）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※年に数回緊急対応での休日出勤の可能性がございます。
年末年始、メーデー、創立記念日（10/10）
有給休暇：２日～２１日（４月入社２１日、３月入社２日）入社時より付与
育休・産休制度（実績有）