株式会社東京中央日本語学院 グローバルHR事業（マネージャー候補）◆大手日本語学校／日本語教育機関のグローバルNo.1を目指す

グローバルHR事業（マネージャー候補）◆大手日本語学校／日本語教育機関のグローバルNo.1を目指す

★市場成長が確実な外国人の就労市場における新規事業の立ち上げを経験することができます。
★「日本語教育機関としてグローバルNo.1を目指す」というのが当社の目標であり、足元の業績も昨対150%以上で成長しています。

■業務内容
総合日本語教育機関として大きく成長している強みを生かし、国内における外国人材の企業への紹介、及び海外で日本語を学んだ外国人材の国内企業への紹介について、事業化と成長推進を頂きます。
日本の労働人口不足という社会課題の解決を目指し、グローバルに展開する新規事業として、グローバルHR事業の立ち上げ及びグロースを担う事業開発担当者の募集します。

■具体的な業務内容
・外国籍求職者を採用する法人企業のリード獲得施策立案及び推進
・外国籍求職者を採用する法人企業への営業施策立案及び営業
・外国籍求職者の選考プロセス企画及び選考対応（カウンセリングや面接など）
・外国籍就労者支援サービス（登録支援機関）の企画及び運用対応
・その他、新規事業開発に付随する業務全般（調査/計画作成/資料作成/折衝など）
※将来的には事業責任者候補としての活躍を想定しております

■ポジション魅力
★国内屈指の総合日本語教育機関として、留学生・日本在住者に向けた日本語教育の提供、また日本語教師の育成をしてきた当社にとって、人材紹介事業は既存事業とのシナジーを最大限に生かせる新たな事業となります。これから確実、かつ爆発的な成長が見込まれる外国人材紹介のフィールドで、これまでの経験を活かしてご活躍していただくことが可能です。

★教育機関ではあるものの、同社は大手プライベートエクイティファンドの投資先企業であり、経営者はリクルートでの人材事業・グローバルビジネス出身、また幹部陣及びスタッフにも大手や有力スタートアップ出身者が多く、成長志向でビジネスを作ることができる環境です。

■経験・キャリアパス
将来的にはHR事業の事業責任者として、経営陣の一角となりグローバル人材供給の領域において、当社の確かなプレゼンスを確立することを期待しています。

■当社の特徴
35年以上の歴史と伝統を持つ総合日本語教育機関です。1000名以上の留学生定員を持つ大手日本語学校であり、また在日外国人向けの日本語講座では国内最大級の受講生数を誇ります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下すべて満たす方
・法人営業のご経験
・何かしらのPMのご経験（類似するご経験でも可）

■歓迎スキル：
・人材派遣や人材紹介など人材ビジネス領域での法人営業経験
・経営企画または事業企画の経験
・新規事業の立ち上げ経験
・スタートアップ企業での勤務経験
・2つ以上の複数職種における業務経験（例：営業・マーケティング・事業企画など）
・英語力（ビジネスで書面・口頭での使用経験）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区信濃町34 トーシン信濃町駅前ビル4・5・6F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※リモートワーク勤務も相談可

＜転勤＞
無
転勤は想定しておりません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50～17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※業務状況により、10:00～19:00勤務の日もあり

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
700万円～878万円

＜賃金形態＞
月給制
15日締め当月25日支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円～627,000円

＜月給＞
500,000円～627,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキル、前職のご年収を考慮したうえで決定します
■賞与：年2回（12月・7月）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限99,000円／3ヵ月）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心とした業務トレーニングを行っています。

＜その他補足＞
・慶弔見舞金制度
・従業員講座割引
・グループ企業講座受講割引
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助
・PC貸与
・オフィスグリコ、ウォーターサーバー設置

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休二日制（土・日・祝）
■年間休日120日以上
■年次有給休暇（入社日に3日、以降法定通り）
■慶弔休暇
■産前産後休業、育児休業、介護休業