更新日 : 2024/4/24(水)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

リーグル株式会社

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【業界未経験歓迎】インサイドセールス・プロジェクトリーダー◆リモート/IT業界特化の営業代行事業◆

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【業界未経験歓迎】インサイドセールス・プロジェクトリーダー◆リモート/IT業界特化の営業代行事業◆

~IT業界未経験歓迎/市場価値が高められる/クライアントとエンドユーザーの橋渡し/新規7割、既存3割/リモート中心/残業20h程度~

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
IT企業をメインに、クライアントのセールス業務を専門的に請け負う事業を展開する同社にて、インサイドセールスのプロジェクトリーダーをお任せします。新規アポ取得が7割程度となります。
ノルマはありませんが目標値はあり、成果に応じて昇給・昇格があります。

■業務詳細:
・プロジェクトのマネジメント(リスト管理、スクリプト作成、レポート作成、プロジェクト改善)
・コールスタッフマネジメント、育成
・アカウントセールス
<担当数>
入社直後1時間10コール目標、PLに昇格後の顧客数は多くて3社~4社、マネージャーは7~10社(繁忙期)

■入社後の流れ:
半年間、取り扱う商材に関して学び、実際にテレアポ、商談同席等から同社のインサイドセールスについて学びます。
その後、SV候補として、営業メンバーのマネジメント、商材提供元のクライアント様との打ち合わせ等の業務をご担当いただきます。3-4年後にはプレイングマネージャーとしてご活躍していただくことを期待しています。

■ポジションの魅力:
・幅広いIT商材のセールス・マーケティングの知見をスピーディーに身に付けられる。
・クライアントへの営業を始め、経理・法務・人事など経営企画面など興味のある業務にも携わることが可能。

■スキルアップ:
・毎週のプロジェクト共有会議にて質問する機会があり、朝礼の際に勉強会なども実施しています。
・書籍代支給制度、グロービス経営大学研修受講、オンライン研修制「Udemy」受講等スキルアップのための制度が充実しております。

■同社について:
顧客ニーズを深堀りし、過去の実績から得た商材の強みを的確に伝えるノウハウを活かし、アプローチ企業の選定、仮説からのスクリプト作成とPDCAによって成果を上げる論理的なアプローチを行います。創業より10年以上IT一本で企業支援していたため、ITに持化した知見を持ち合わせており。一緒に働くメンバーには単なる営業ではなく企業コンサルタントとしてのスキル習得やITリテラシーを向上し、さらなる活躍を応援しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験をお持ちの方
(IT未経験可、他業界からの転職メンバーがほとんどです!)

■歓迎条件:
・インサイドセールス経験
・営業戦略企画・立案経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ 森タワー8F
勤務地最寄駅:虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業時間月20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
480万円~600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円~217,000円
固定残業手当/月:75,000円~93,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
260,000円~310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:ホールディングスの評価制度に基づき、半期に一度昇格・昇格の機会あり
■固定残業代超過分別途支給
■通勤手当:一律30000円支給 ※フルリモートでも支給されます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:一律30000円支給 ※フルリモートでも支給
家族手当:子供一人につき月3万円
住宅手当:3~5万円支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなります。

<その他補足>
・書籍代支給制度
・部活動活動補助制度
・慶弔見舞金制度
・社宅制度
・健康診断制度
・M3 Patient Support Program
・Mysherpa (オンラインカウンセリングサービス)
・在宅勤務制度
・時短勤務制度
・育児手当(小学校就学未満の子ども1人につき月3万円)
・結婚・出産祝い金制度
・ベビーシッター回数券付与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

夏季休暇(3日付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休制度(復帰後の時短勤務制度)、育休制度、介護休業制度

会社概要

事業概要
■概要: 主にIT系企業を対象としたセールス・マーケティング部門向けのコンサルティング、及び実行支援。
所在地
〒105-6390
東京都港区虎ノ門1-23-1
設立
2008年12月
従業員数
30名
上場市場名
プライム市場
資本金
30百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問
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    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.leagle.co.jp/jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010117491


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