株式会社藍和ハウジング 越谷・転勤無《育成枠採用！じっくり成長をサポート》直行直帰可／残業30H程／夜間基本なし／資格手当有

越谷・転勤無《育成枠採用！じっくり成長をサポート》直行直帰可／残業30H程／夜間基本なし／資格手当有

越谷・転勤無《育成枠採用！じっくり成長をサポート》働き方バツグン《直行直帰可／残業30H程／夜間基本なし》キャリアアップも全力サポート《資格取得手当や資格手当などなど》福利厚生も充実《ノートPC貸与／社員旅行、忘年会、各種イベントあり(会社が費用負担)》

■埼玉県越谷市に拠点を構え、不動産事業と建築事業を行っている当社。この度、新たに施工管理職を募集します。
次期リーダー候補として、当社の将来を担う方の募集です。
【施工管理の仕事って、力仕事？何だか大変そう…という方へ】
⇒施工管理は作業員ではありません！
現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
もちろん工事現場に出向くので、体を動かすことが苦手でない方にマッチします◎
具体的には医療系クリニックや薬局の建築工事の施工管理業務をお任せします。建築現場に常駐し、現場監督業務をお願いします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■案件について：
エリア：都内、千葉、神奈川、茨城、栃木、群馬
依頼主：医師や地主が依頼主です。地主医療系のコンサル会社から紹介を受け、元請けにて、工事を行います。
工期と規模：工期は、半年のものが多いです。金額規模は、1億円前後です。
■働き方について：
・月平均30時間程度で、夜間工事は、基本ありません。
・社用車での直行直帰も可能です。
・個人にスケジュール管理はお任せしておりますが、会社全体で無理ない働き方を推奨しており、サポートしていきます。
■組織構成：施工管理担当者は、6名の社員が在籍しています。26歳～50代までで構成されています。(20代、30代、40代2名、50代2名)　過去未経験で入社した方もおります◎
■魅力ポイント：
【コンスタントに依頼あり／売上面も安定】昨今、クリニックや薬局の建築工事の案件が増えています。当社は、医療系コンサルティング会社と提携をしていて、医師や地主の紹介を受け、工事依頼の受注も安定しています。そのため、売上基盤も盤石です。
【働く環境◎】当社が利用している職人の業者は、長い期間、取引を続けている企業です。そのため、現場での連携もしやすく、スムーズに工事を進めることができています。直行直帰も可能です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可能)
*未経験歓迎。他業界、他職種からの応募も歓迎です。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県越谷市弥生町14-20 木田ビル
勤務地最寄駅：東武線／越谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇変更はなし。

＜予定年収＞
360万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,000円～323,000円
固定残業手当/月：46,000円～69,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
257,000円～392,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与2ヶ月分含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度有り　上限65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTによる

＜その他補足＞
・ノートPC貸与
・資格手当あり
・社員旅行、忘年会、各種イベントあり(会社が費用負担)

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

・第1.2.3土曜(最終週の土曜日は、勤務日)、日曜、祝日
・長期休暇あり(夏季休暇、年末年始)
・慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
*有給の指定付与制度ありを合わせると、年間休日は、116日です。