株式会社アースリンク 【多摩/永山】SES営業◆残業月10H・在宅勤務相談可・年間休日125日・受託開発プライム9割以上

【多摩/永山】SES営業◆残業月10H・在宅勤務相談可・年間休日125日・受託開発プライム9割以上

【私服勤務・サテライト勤務OK／残業月10時間以下／年間休日125日／チームワークを大事にする社風／若手～ベテランまで一体感のある企業／受託開発のプライム比率90％以上】

■「SES」とは：
クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。
SES営業は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。

■職務内容：
・ソリューション営業（SES営業）として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。
※基本的には本社を拠点として（週3～4日リモート可）業務を行っていただきます。
※週3～4日リモート可能ですが、エンジニア初回導導時の同席出社がございます。

■業務内容：
・参画するプロジェクトが決まっていないエンジニアと面談し、スキルや経験、今後参画してみたいプロジェクト等をヒアリングをお任せします。
・その後、クライアントとの面談への同行、現場訪問など、エンジニアの参画先が決まるまでをサポートしていただきます。
※参画後もエンジニアの勤怠管理等マネジメントを行っていただきます。

■組織構成：
・SI事業部は27名（うち営業3名、営業アシスタント1名）で構成されております。

■評価制度：
・3か月ごとにパフォーマンス制度とプロセス評価に分けて実施します。業務を行いながら、OJTやMTGによりスキルアップを図れます。
・3つのキャリアパス(マネジメント、スペシャリスト、コンサルタント)で個人のチャレンジを支援。
・パフォーマンスとプロセス評価に分けて実施(3ヶ月毎)しています。 社員は新卒~中途と様々で職種を超えた交流も盛んです。

■当社の魅力：
・社風…チームワークを大切にしており、オープンでコミュニケーションが活発な環境です。社員は新卒～中途、べテランまで幅広く在籍しており、職種を超えた交流も盛んです。
・勤務時間…残業は月平均20時間以内で、NO残業DAYは?2回実施しています。年間休日も125日となっており、転勤もないため、腰を据えて就業できます。
・教育体制…外部講師研修やサービス説明会、専門スキル研修など、各種教育体制も充実しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業のご経験をお持ちの方（目安5年程度）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都多摩市永山1-5 べルブ永山5F
勤務地最寄駅：小田急線／永山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業月平均20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間の勤務条件に変更なし
※試用期間中は原則出社。試用期間後、週2～3日在宅勤務相談可。

＜予定年収＞
450万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,000円～463,000円

＜月給＞
292,000円～463,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（7月、12月）
※個人評価＋会社業績に応じて0~3ヶ月支給
■昇給：年1回（7月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・リーダー研修
・マネージャー研修
・外部講師研修
・サービス勉強会
・導導事例勉強会
・専専スキル研修
・チームビルディング研修
・コミュニケーションスキル研修　

＜その他補足＞
・No残業Dayの実践（月2回）※平均残業時間も20/h
・社員主導による人事評価制度（社員で再構築した公平性のある制度）
・キャリアパス（マネジメント、スペシャリスト、コンサルタント）の
　３つを用意し、個人のチャレンジを支援しています
・私服勤務OK、リモートワークOK
・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・服装装由（一部従業員利用可）
・出産・育児児援制度（一部従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休2日制（土日祝）
■その他：
有給休暇（入社日により会社規定に基づき付与）、夏季休暇、年末年始休暇