株式会社ビズウインド 【新橋/Webエンジニア】Microsoftパートナー企業／リモート可／残業10H／完全自社内開発

【新橋/Webエンジニア】Microsoftパートナー企業／リモート可／残業10H／完全自社内開発

【Microsoft365導入支援でDX化推進をサポート／フレックス制／転勤無／完全土日祝休】

■担当業務：
ｍicrosoft365、Power Apps、Power Automateなどのサービスを用いた以下業務にてご活躍いただきます。
●システムの構築・開発、運用保守支援
●クライアントの課題解決へ導くシステム構築
●プロジェクト支援

■開発実績：
大手メーカー向け生産管理システム、大手物流会社向け販売･物流システム、動画ストリーミング･音楽配信システム･WEBサイトの設計～開発、その他100名以上の大規模案件もあります。

■キャリアパス：
・プロフェッショナル希望の方はスキルを磨いてグレードを上げ、管理職希望の方は昇進して役職手当がつくことで収入を上げることができ、希望に合ったキャリアを築くことができます。
・様々な業種･規模の案件がございますので、自身の成長に合わせてスキルアップが可能です。また、100名超の大規模案件に上流から携わることも出来ます。
・SE、PGとしての成長のみならず、ITコンサルティングに関するノウハウも習得出来、幅広いキャリアパスがございます。

■就業環境：
手をあげれば組織作りに参加できる風土があります。
サブリーダーから始め、リーダーにも３年以内になることもできます。
技術以外にも興味があり、組織作りをしたい方はチャレンジできる環境です。

■評価制度：
等級制度を設けておりますので評価が明確で目標が作りやすい環境です。

■研修について：
実務のみでは身につけられない知識を得るために研修を行っています。
・社内：外部から講師を招き、オブジェクト指向の開発方法論やデータモデリングについての学習を行なっています。
・社外：.NETやフレームワークについての研修が出勤扱いで参加可能です。また、社長の所属するITコンサルティングの勉強会に、任意で参加することもできます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに該当する方
・Microsoft 365及び、Power Apps、Power Automateによる構築案件対応のご経験
・各種システム構築、開発及び運用保守支援・Power Platformでの課題解決提案のご経験
・システム開発・構築などの各種提案のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田小川町2-5 オーク神田小川町ビル4F
勤務地最寄駅：JR,東京メトロ、都営地下鉄線／新橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間:10時間以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円～583,000円

＜月給＞
375,000円～583,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収：26歳･入社2年目：500万円、30歳･入社3年目：620万円
■年収構成：基本給+賞与+各種手当
■残業について：100%支給
■昇給年1回(12月)、賞与年2回(6,12月)
■地方転居者は、住宅支援制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養の場合：配偶者(7千円)、子(5千円)
住宅手当：1人暮らし：1.5万円、その他：1万円
社会保険：社会保険完備
提携施設あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：
OJTによる指導により実際の業務の流れに沿っておこないます。業務に携わりながらリアルタイムで指導・フォローしていきます。
また、目標管理制度･外部講習制度も採用しています。

＜その他補足＞
・資格取得支援制度：資格取得のための書籍購入費全額負担、試験費用を合格時に半額負担

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日(土日)、祝日、夏季、年末年始、慶弔、結婚記念日休暇
■有給休暇：入社後4ヶ月目に年間月割りで付与