株式会社中華・高橋 【管理職候補】財務経理職 ※1953年創立/中華食材卸・メーカー/残業月20~30時間程度

【管理職候補】財務経理職 ※1953年創立/中華食材卸・メーカー/残業月20~30時間程度

■業務内容：同社の総務経理部にて会計処理から財務に至るまで、金銭の流れや出入りに関する業務全般を担当します。また、予算立て、資金計画立案も行います。また管理職候補として経理財務業務の仕組み作り・業務効率化・RPA導入などの業務をスムーズに円滑に行う為の取り組みなども積極的に実行頂けます。
・経費支払、経費仕分、月次決算処理
・小口経費処理、売掛金入金処理、買掛金支払処理
・年次決算処理、税務調査対応、資金調達
・業務効率化/RPA導入検討
・メンバーのサポート/育成等
■業務の特徴：各々の業務をいかに正確に効率的に効果的に処理していくかが重要なのはもちろんですが、既存の方法を踏襲するのではなく、こうしたらもっと効率があがる、さらに効果が高いという点があれば、どんどん改善を提案し取り組むことが可能です。課題発見は販売部門、販売管理部門、仕入部門と連携が必要な業務でもまだまだできると考えられ、精力的に行うことが求められます。日々の実務に携わる一方で、資金調達を含む資金繰り計画、単年度から複数年度にわたる予算立てといった経営に直結する業務も担います。その際も、過去の方法にとらわれず、社長への積極的な提案を行っていきます。
■採用背景：配属先の総務経理部は、部長1名、部員2名にて運営していますが、部長が総務と兼任で経理業務を行っている経理財務の責任者として活躍頂ける管理職候補を募集しています。プレイングマネージャーとして経理業務を取り仕切り、ゆくゆくは部長へ昇進し、管理部内全体を管理し経理面から上層部へ提言等を頂ける方を期待しております。

■同社の特徴：
1953年の創業以来高級中国料理材料を専門に取り扱っています。外食産業の拡大・発展とともに外食業界の顧客の多様なニーズに合わせ、世界各地の味を探究し、その中から選りすぐった食材を法人向けに提供してきました。また同社の技術力を結集し、多品種・高品質な食材を加工生産し、最適な製品を提供しています。同社が取り扱うフカヒレは日本で40％以上のシェアを誇っています。また、昨今ではオリジナル商品を開発し、個人消費者向けに小売業態で販売したりと新しい販路も拡大しています。また独自のオウンドメディア『80C（ハオチー）』を展開するなど様々な手法で事業拡大中です。

＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・決算業務のご経験を有する方。
・マネジメント経験をお持ちの方。
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方。

■歓迎条件：
・有形商材を取り扱う業界出身の方。
・食品メーカーでの経理経験のある方。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋箱崎町39-4
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤は原則ありません。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間20時間程度、繁忙期は30時間程度です。また、水曜日はノー残業デイとなります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,000円～430,000円
固定残業手当/月：52,746円～72,695円（固定残業時間22時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
364,746円～502,695円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、スキル・経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■時間外手当：課長職以上はなし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき全額支給
家族手当：配偶者20,000円、子1名当たり5,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心

＜その他補足＞
■社員割引制度（中華食材を社員価格で購入できます。）
■オフィスカジュアル制度
■資格取得補助制度（例：惣菜管理士合格後支給。）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・夏季休暇
・年末年始休暇