更新日 : 2024/4/17(水)

掲載予定期間:2024/4/15(月)~2024/7/14(日)

株式会社TOZEN 【埼玉/経理】ゴム継手国内トップシェアメーカー◆残業月15h程/フレックス/年休125日/土日祝休み

  • 正社員
仕事内容

【埼玉/経理】ゴム継手国内トップシェアメーカー◆残業月15h程/フレックス/年休125日/土日祝休み

ゴム継手国内No.1メーカー/年休120日以上(土日祝)×残業15時間/新国立競技場や六本木ヒルズ等、有名施設への導入実績多数あり/マイカー通勤可

ゴム継手国内No.1メーカーにて経理事務を募集します。入社後は基本的な仕訳入力や勘定科目の残高管理や単体決算業務に携わっていただき、ゆくゆくは財務関係業務、連結決算業務、固定資産管理などをお任せする予定です。経験・能力によりまずはできるところから無理なく始めていただきます。
■業務詳細
仕訳伝票入力
経費等インターネットバンキングでの支払
売掛金管理(取引先との電話対応有り)
原価計算
固定資産管理
単体決算
税務
【変更の範囲:会社の定める業務】
海外にもいくつか関連会社をもっており語学を活用した経理に携わることも可能な環境です。経理として様々な業務を経験することが可能です。

■組織構成
4名の社員が所属しております。(男性、女性共に2名ずつ)

■就業環境
残業は月15時間程度のため、ライフワークバランスを整えながら働くことができます。1月など繁忙期には残業が増える場合もございます。フレックス制も活用しています。

■当社の魅力:
当社は建築・土木・プラントなどの幅広い分野での用途を持つ防振システム、各種配管用継手、ホース等の開発・製造・販売ならびに関連する設計・コンサルティング業務を一貫して行っています。特に建築・土木における配管設備部品は業界トップクラスのシェアを誇り、公共インフラ施設や高層ビルなどで多数の採用実績を誇っております。(東京都庁・ランドマークタワー・六本木ヒルズ・東京国際空港・埼玉スタジアム2020など)私たちの暮らしの見えないところで安全・安心と快適を支えております。また国内のみならず中国・マレーシア・フィリピン・ベトナムなどにも進出しており、グループ全体で500名の従業員が在籍しております。

■業界の魅力:
現在都市部の再開発に伴い新規ニーズが増えている一方で、建築設備の寿命が15~20年程度とされることから、修繕・リニューアル需要も堅調に推移しております。創業以来手掛けてきたストック需要の安定した収益基盤を基に、新たな製品を市場に投入しビジネス領域を拡大しております。特に防振・免振システムや省施工を実現する新製品の需要は年々増加しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか
・何かしらの経理経験
・簿記3級以上お持ちの方

■必須資格:
・普通自動車免許(近隣の銀行など月1~2回程度の運転がございます)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県吉川市旭8-4
勤務地最寄駅:JR武蔵野線/吉川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
1.最寄駅「JR吉川駅」からバスで約20分(バス停から徒歩1分)
2.最寄駅「北越谷駅」からバスで約30分(バス停から徒歩5分)

【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
将来的には転勤の可能性もあります。

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:00~10:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
想定残業時間:平均15時間 1月など繁忙期には残業が増える可能性有り

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
330万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円~274,000円

<月給>
193,000円~274,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給:年1回
※想定年収は月給(年収の約7割)と年2回の賞与(年収の約3割)を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費相当額を支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■通信教育制度
■資格取得支援制度

<その他補足>
■社保完備
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金401k
■ガソリン代支給(社内規定により)
■その他各種制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土・日)・祝日・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇など

会社概要

事業概要
【公共インフラ施設や高層オフィスビルで使われる配管設備部品で業界トップクラス】
■概要:
建築・土木関連配管機材類の設計・製造および販売。防振・可とう・伸縮継手(つぎて)を中心とした、配管設備関連製品の開発・製造・販売を業務とし、各分野における様々なニーズに対応した製品を提供。国内では、新国立競技場・東京都庁、帝国ホテル、東京国際空港(羽田)、六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、新丸の内ビルディングなど。海外ではHong Kong Disneyland(香港)、Kuala Lumpur International Airport(マレーシア)など著名な施設にも使われています。
所在地
〒342-0008
埼玉県吉川市旭8-4
設立
1972年8月
従業員数
80名
上場市場名
非上場
資本金
96百万円
平均年齢
45歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.tozen.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010140091

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