更新日 : 2024/4/15（月）

掲載予定期間：2024/4/15（月）～2024/7/14（日）

エムイーシーテクノ株式会社（三菱ケミカルグループ） 【三重・四日市】プラント制御システムの開発※業界最大手三菱ケミカルグループ／就業環境◎／年休121日

  • 正社員

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【三重・四日市】プラント制御システムの開発※業界最大手三菱ケミカルグループ／就業環境◎／年休121日

～三菱ケミカルグループの工事会社／抜群の社員定着率／平均有給休暇取得日数14.9日／福利厚生・手当充実／年休121日～

■業務内容:
三菱ケミカル株式会社や他客先のプラント制御システム開発を担当していただきます。
■業務詳細：
工場、プラントなど、大型産業用設備を対象にFA(ファクトリーオートメーション)、PA（プロセスオートメーション）、BA(ビルオートメーション)の各種制御装置、制御システム、また各種応用システムの開発、設計、施工、点検メンテナンスまで、お客様の要求にお応えした無駄のないトータルシステムをご提供致します。
※扱う案件のほとんどは元請けであり、受注先は三菱ケミカルグループ内が5割、その他が5割程になります。
■システム事例：
・デジタル制御システム（DCS）／PLC制御システム（パソコン＋PLC、タッチパネル＋PLC）
・パッケージソフトアプリケーション開発（SCADA関連）／特殊制御システム
【変更の範囲：会社の定める業務】
■就業環境について:
残業実績月約25H程度です。福利厚生も手厚く安心して就業できます。週休2日制で土日出社の場合は振替休日や代休の取得が出来る環境です。
■本ポジションの魅力:
◇三菱ケミカルグループで就業環境安定です。残業やその他手当なども充実、離職率も低い環境です。
◇技術の蓄積と社員を大切にする環境だからこそ、一つの技術を極めることが出来ます。
■研修・育成体制等について:
同社は人材教育に力を入れることで技術を伝承していくことを中長期目標に掲げています。社内に技術研修センターがあるなど、万全の教育体制が整っています。資格取得支援として講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得に対する祝儀もあり、若手からベテラン社員まで成長出来る環境が整っております。そのため、この分野のスキル/経験を極めることができ、専門性を高めていくことが可能です。社風として、技術者を育てる土壌が整っております。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:
・情報、制御、電子応用等の知識を有する方

勤務地

＜勤務地詳細＞
ＥＩ事業部
住所：四日市市日永東３ー８ー１３
勤務地最寄駅：JR線／南四日市駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

勤務時間

＜勤務時間＞
8:25～17:15 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業実績月約25H程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～400,000円

＜月給＞
200,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■昇給：年1回(7月)
■賞与：年1回(6月)
※標準業績時の想定賞与：約4.7ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者15000円/子ども12000円
住宅手当：条件有り
寮社宅：寮は40歳定年となります。他社内規則があります。
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：会社規定に準ずる

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、OJT教育（入社から5年間）、人事昇等級者研修、管理職昇格者研修、職能別教育制度、資格取得支援制度等

＜その他補足＞
条件に応じた各種手当/永年勤続表彰/功績表彰制度/共済会、財形・持株制度/三菱ケミカルグループ共同利用福利厚生設備有/各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）/退職金・年金/共済会/財形貯蓄/持株会制度/独身寮
社宅制度（条件あり）/家賃補助制度等/文化・クラブ活動/年次有給休暇（積立制度有）/特別休暇（忌引、結婚、転勤、裁判員他）

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

週休2日制（土、日※年3日土曜出勤日あり）祝日・夏季・年末年始・慶弔・有給休暇有
（ボランティア・ドナー休暇など）
積立年休制度有り

会社概要

事業概要
■事業概要：
工場、製造設備の保全・工事及び制御システム設計構築
（各種プラント、生産設備に関わる建設、改造、修繕、点検、検査、調査、メンテナンス、システム設計）
■事業詳細：
（1）機械工事
（2）電気・計装工事
（3）塗装工事
（4）建築工事
（5）制御システム
所在地
〒103-0021
東京都中央区日本橋本石町1-2-2
設立
2001年10月
従業員数
1,300名
上場市場名
非上場
資本金
310百万円
売上高
45,168百万円
経常利益
2,517百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mec-techno.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010140298

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