更新日 : 2024/4/15(月)

掲載予定期間:2024/4/15(月)~2024/7/14(日)

株式会社BCN 【編集記者】ITビジネス専門紙『週刊BCN』等◆週3リモート・残業月20h程◆創業40年の老舗企業

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【編集記者】ITビジネス専門紙『週刊BCN』等◆週3リモート・残業月20h程◆創業40年の老舗企業

【神田駅徒歩5分/年休126日/転勤なし/法人向けIT市場のビジネス・テクノロジートレンドを発信する『週刊BCN』などを展開/日本の最先端・技術革新に携われる/平均残業月20h程】

■業務詳細:
・法人向けIT業界の「今」を報道するビジネスメディア事業部にて、編集記者としてご活躍いただきます。
・対象となるのは紙メディアの『週刊BCN』及びITビジネスサイト『週刊BCN+』、中小企業のDX推進を応援するポータルサイト『中小企業×DX』となります。

■業務内容:
・名だたる大手企業(※)から勢いのあるスタートアップまで、国内外の注目企業や市場のビジネストレンド、テクノロジートレンドを取材し、記事を発信します。
・記事の企画、取材、執筆のほか、編集者として実績のある外部ライターと連携したコンテンツ制作に携わっていただく可能性もあります。
※富士通株式会社/日本電気株式会社/株式会社NTTデータグループ/日本マイクロソフト株式会社/アマゾン ウェブ サービス ジャパン合同会社等
【変更の範囲:会社の定める業務】

■就業環境:
・40年以上続く老舗企業であり、社員の働く環境を大切にしています。
・テレワーク勤務制度もあり、在宅勤務は5~6割程度です。
・ライフスタイルの状況に合わせて働きやすい環境を整えています。

■配属先情報:
・ビジネスメディア事業部 20名
・部長(40代男性)、編集長(30代男性)、メンバー(男性12名・女性6名)

■当社の魅力:
・1981年に創業し、同年IT業界専門紙である『週刊BCN』を創刊(年46回発行)。
・法人向けIT市場のビジネス/テクノロジートレンドや注目企業の動向に関する解説記事や特集記事、インタビュー記事がメインコンテンツとなります。
・週刊BCNに紐づく形で『週刊BCN+』というWebメディアも運営。2023年には中小企業のDX推進を応援するポータルサイト『中小企業×DX』を立ち上げるなどWeb事業にも注力している。
・また、上記のメディア事業他、マーケティング事業ももう一つの柱であります。量販店のPOSデータに基づく独自コンテンツ、店頭流通網を強みとし、調査・分析サービス(市場動向分析・予測)を多くの企業様に提供しております。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかの経験・知見・スキルをお持ちの方
・マスメディアにおける記者としての取材執筆経験
・調査会社などでの執筆経験

■歓迎要件:
・法人向けIT業界に関する知見

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区内神田2-12-5 内山ビル 2F
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

【変更の範囲:なし】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
平均残業:月20h程度(2023年度実績)

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~253,500円
固定残業手当/月:92,700円~146,717円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
299,700円~400,217円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は年齢・経験・前職の給与を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■中途入社研修
■現場でのOJT実施

<その他補足>
■慶弔金支給
■営業報奨金制度
■資格取得奨励制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏期休暇(4日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日)、慶弔休暇、産休育児休暇(取得実績あり)
※休日数は各年歴による

会社概要

事業概要
【事業内容】
■メディア事業
・Web媒体
ITビジネスサイト『週刊BCN+』
ITコンシューマー向けサイト『BCN+R』
・紙媒体
『週刊BCN』 IT業界の専門紙(1981年創刊/年46回発行)
『BCNランキングマガジン』 フリーマガジン(約1000店舗の家電量販店で配布/10万部発行)
■マーケティング事業
・BCNランキングデータサービス
・調査・分析サービス(市場動向分析・予測)の提供
所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田2-12-5 内山ビル 2F
設立
1984年5月
従業員数
61名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
39.7歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.bcn.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010140500

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