トウテック株式会社 【キャリアチェンジ歓迎】電気工事のルート営業(大手コンビニ・スーパー向け)/フォロー体制◎/転勤無し

【キャリアチェンジ歓迎】電気工事のルート営業(大手コンビニ・スーパー向け)/フォロー体制◎/転勤無し

【第二新卒歓迎/生活インフラを支える電気設備工事の営業職募集！/生活インフラを支える/教育制度充実で未経験も安心/誰もが知っている大手コンビニ・スーパーの指定工事店/転勤無】

■ポジション概要
当社の営業担当として、関東の大手コンビニ・スーパー等を運営する会社への深耕営業をお任せします。未経験入社した社員も多く、充実のフォロー体制のもと、着実に業務を習得いただける環境が整っております。

■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・週平均で3～4現場を調査／訪問（電車・バス・社用車など）
・現場調査：必要な電気容量や配線ルート確認
・費用見積／請求、完了報告、アフターフォロー
・工事部（現場作業メンバー）や外部業者との調整 など
※研修期間中は工事部での工事の従事もあります。

■教育・フォロー体制
入社後は営業、設計、工事、購買の部署を2か月かけてジョブローテーションを行い、会社全体の仕事の流れを学びます。(8割は完全未経験からの入社)
配属後も3か月ごとにＯＪＴチェックシートで進捗確認をしたり、半年研修・一年研修などもあり教育システムを整えています。また、

■資格取得支援制度
資格取得のための講習会もあり、入社半年から一年くらいで第二種電気工事士の資格を取得される社員が多いです。研修センターもあり、現場に行く前に工事の体験ができて安心です。

■当社の特徴
関東エリアを中心に年間400店舗以上の工事を手掛けています。『ワンストップスタイル』（打ち合わせ→スケジュール調整→施工→アフターメンテまでを一貫して行うスタイル）を武器にした大手コンビニ・スーパーの指定工事代理店として安定した受注基盤を誇っています。指定工事代理店は、某大手コンビニでは関東2社、某大手スーパーでは関東で当社のみです。

■当社の取り組み
新規事業領域として需要が伸びている大規模な物流センターや鉄道会社との協業（商業施設・社宅）などの案件にも取組んでいます。また、2019年にベトナム現地法人を設立、当社の持つ技術を海外でも活かせるような拠点作りと人材育成を図っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・施工管理のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

＜これまで様々な業種・職種から入社実績があります！＞
・コンビニ副店長
・カラオケ店の店員
・自動車整備士
・CDショップの販売員

＼＼先輩社員が感じるヤリガイ・魅力はココ！／／
・大手コンビニやスーパーの指定工事店なので、深堀して関係構築が出来る！
・地域の人々が毎日利用するような施設を手掛ける社会貢献性
・この先なくならない業界なので安定してずっと働ける！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都板橋区幸町39-5
勤務地最寄駅：東武東上線／大山駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
【変更の範囲：会社の定める事務所】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均30時間■水曜ノー残業デー

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
390万円～470万円

＜賃金形態＞
月給制
その他固定手当/月の詳細：資格取得支援手当10,000円（入社3年目まで）、皆勤手当5,000円

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円～235,600円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
241,000円～250,600円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※選考を通じご経験・ご年齢をもとに社内規定に沿って決定致します。
■昇給：年2回
■賞与：年2回＋決算賞与 ※決算賞与は10年連続支給しています。
■モデル年収
入社3年目：年収515万≪月給＋賞与（3回分）+残業代≫
入社6年目：年収560万≪月給＋賞与（3回分）+残業代≫

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定にも基づき支給
家族手当：5,000～12,000円／月
住宅手当：当社規定にも基づき支給
寮社宅：満室の場合は入居不可
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり／65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後現場研修制度
■ジョブローテーション研修
■資格取得支援（合格後祝い金支給）
■新人研修／半年研修／一年研修／実技研修／資格研修



＜その他補足＞
■各種表彰制度
■納会（年1回）
■生命保険・医療保険・がん保険　会社負担にて加入
■住宅手当
自宅から会社までの直線距離２キロ以内月18,000円支給、３キロ以内月10,000円支給
※住宅手当の支給を受ける場合、通勤手当の支給はありません。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日付与）
※工事部での研修中は休日出勤が月2回程度あり
※休日出勤手当の支給または代休取得が可能