株式会社ティーケーケー 【未経験歓迎】見積作成・受注後の管理（杭工事クライアントの管理）◆転勤無・直行直帰可・土日祝休

【未経験歓迎】見積作成・受注後の管理（杭工事クライアントの管理）◆転勤無・直行直帰可・土日祝休

～残業30時間以内／ほとんどが未経験スタート中途社員／飲食・コンビニ・ドラッグストア店員活躍中／建築工事の基礎となる「杭工事」の管理業務／23区内案件多数で転勤無し／土日祝休み◎～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
杭工事を手掛ける当社にて、既存顧客向けの営業活動と受注後の現場管理業務の大きく2つをお任せ致します。
杭工事とは、建物の基礎工事の一つで、建物を支える杭を造る工事です。マンションや戸建住宅、商業施設等、建物を建てる際に欠かす事が出来ません。
＜仕事の流れ＞
(1)顧客である大手ゼネコンや商社から杭工事の見積もり依頼を受ける。
※企画段階から関わるケースもあります。
(2)協力業者と連携の上、見積りを作成し顧客へ提出します。
(3)受注決定の場合、工事の具体的な仕様を打合せ、職人や協力会社の施工担当責任者と工事の進め方やスケジュールを打合せ、工事開始となります。

＜入社後の流れ＞未経験大活躍の理由！！
未経験者の場合は、研修も兼ねて、仕事全体の流れ、杭工事の知識を身に着けていただくために、入社後2年程度は工事現場の現場管理をお任せいたします。現場常駐にて、安全管理、品質管理、工程管理、プラスアルファ現場にいる中で覚えて頂きます。
営業のアシスタント業務もしていただきながら、独り立ちをしていく想定です。
※基本的にはゼネコン様からのご依頼をいただくことが多く、新規での営業活動などはございません。
※1名で10社程度を担当しており、場合によっては現場への直行直帰が可能でございます。終日工事の現場に留まる事はありません。
※担当するエリアの8割は23区内で、出張は1年に1回のみしかございません。

■組織構成
配属先の第二営業部は現在1名で構成されています。初めは上司の営業アシスタントと現場管理が中心業務ですが、将来は2名で第二営業部の売上拡大を目指して頂きます。

■当社の特徴：
当社は創業以来、山留工事を軸に、基礎工事の分野で事業を営んでいますが、その特徴は、プランニング・施工管理はもとより、可能な限り自社保有の杭打機とそれを稼働させる社員で施工できることにあります。今後100年企業を目指し、役員・従業員一丸となり社会に貢献することへの喜びと誇りを持ち、邁進していきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！】
建築に興味がある方、当社の事業に興味をもっていただいた方は是非ご応募ください。

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都台東区鳥越2-11-6 村越ビル2F
勤務地最寄駅：JR中央総武線／浅草橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円
固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間15時間0分/月～15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～320,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はモデルケースとなります。
■賞与：年3回／2.1か月分※入社後1年は支給対象になりません

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：本人希望により65歳まで延長可

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
補足事項なし

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土曜・日曜、祝日、夏期休暇4日、年末年始4日、有給休暇（入社半年経過後10日～付与）