株式会社ジェイテクトギヤシステム

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【愛知県瀬戸市】自動車部品の設備保全職 （機械・電気）※ジェイテクト100％出資／休日121日※

【愛知県瀬戸市】自動車部品の設備保全職 （機械・電気）※ジェイテクト100％出資／休日121日※

■概要：自動車部品並びに一般機械用歯車の製造販売などの事業において、工場の機械や設備が安定的に稼働するように維持管理する設備保全業務全般を担っていただきます。

■詳細：
突発故障、事後保全、予防保全、改良保全、定期点検、予備品管理等

■部署の課題/中途入社者に期待すること：
これまで保全Gでは「事後保全」の対応が中心でしたが今後生産活動の停止が発生しないよう「予防・予知保全」に力を入れていきたいと考えており、共に取り組んで頂ける人材を求めています。また万が一不具合（設備停止）発生時には製造現場に対し、的確且つ迅速に助言および技術支援を実施頂く事を期待しています。

■土日出勤：
緊急・トラブル対応にて月２回程度発生、早出等はローテーションにて実施。

■夜勤について：
保全Gには「昼班・夜班」の2つがあり、週単位交代で昼勤、夜勤と交互にご担当いただきます。

■働きやすい環境
保険・貯蓄・融資、借り上げ社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業のフォロー、年次有給休暇・連続休暇制度／リフレッシュ休暇など、社員が長く働ける環境を整備しています。また社内の働く環境の「見える化」を実施し、グループ内でも高い利益率を誇っています。評価制度も充実しており、実績・意欲のある方は年齢に関係なく大きな案件に携わることができます。

■今後の展望
2020年当社株式はトヨタ自動車からジェイテクトに譲渡されました。今後はジェイテクトと協働し「新規ドライブイン製品分野への挑戦」「工作機械販路拡大」「ロボット産業への販路拡大・挑戦」「自動車業界以外への挑戦」を目指して事業を推進してまいります。

■同社の特徴：
自動車用歯車に特化した総合メーカー。歯車だけでなく、歯車を製造する工作機の製造から歯車の量産までをトータルに行っている企業です。特に駆動系ギアの分野においてはハイポイドギアと呼ばれる駆動系の中でも重要なユニットを生産できる歯切盤（工作機械）の国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価を受けています。トヨタグループとの連携は深く、現在も新型車に搭載されるデフユニットの企画段階から参画。トヨタグループの一員として世界レベルの歯車メーカーを目指しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須：「学歴不問」で以下いずれかを満たす方（経験年数目安：3年以上）
・生産設備の設備保全業務経験をお持ちの方
・製造業の機械・電気エンジニアリングの経験がある方
・NC装置やシーケンス制御回路（ハード、ソフト）の知識や取り扱い経験がある方

■歓迎条件：
・シーケンス回路の知識をお持ちの方
・空圧回路の知識をお持ちの方
・予防保全もしくは予知保全のご経験者

＜勤務地詳細＞
本社・瀬戸工場
住所：愛知県瀬戸市暁町3-45
勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／尾張瀬戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜勤務時間＞
8:00～16:45 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～16:45
20:30～5:30
＜その他就業時間補足＞
昼夜2交替（週単位交代で昼勤、夜勤と交互）昼勤：休憩45分、夜勤：休憩60分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
534万円～821万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：333,850円～495,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
333,850円～495,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※支給実績: 4.7ヶ月※
■モデル年収
26歳：基本給241,100円　/　年収5,400,000円
36歳：基本給271,050円　/　年収6,023,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定による）
家族手当：扶養手当※福利厚生その他欄参照
寮社宅：借上社宅もしくは家賃補助あり（規定による）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTにより研修
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
■各種資金融資制度（自動車、住宅など）
■永年勤続旅行制度
■ジェイテクト従業員持株会
■従業員食堂（食事補助あり）
■契約保養所
■育児・介護休業制度
■クラブ活動：ゴルフ部、軟式野球部、サッカー部など多数
■扶養手当：扶養1名17,500円、2名20,700円、3名23,900円、4名25,500円、5名以上27,100円（子どもの扶養に関しては18歳未満が対象）
■敷地内喫煙所
■各種団体保険（自動車、損害、生命など）
■トヨタ、ダイハツ車等紹介謝礼金

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜、GW、夏期休暇、年末年始（各10日前後）、有給休暇11日(2019年)、育休取得率100%(女性)