更新日 : 2024/4/19(金)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

グッディポイント株式会社

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【京都市】インフラエンジニア ◆在宅勤務可/フレックスタイム/東証スタンダード“フェイス”の子会社

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【京都市】インフラエンジニア ◆在宅勤務可/フレックスタイム/東証スタンダード“フェイス”の子会社

リモートワーク可/残業20h以下とワークライフバランスも充実◎

■業務概要
BtoC向けの小売業・サービス業を営むお客様に対し、ポイントサービスを展開している当社のシステム周り全般を運用担当いただくインフラエンジニアを募集致します。主にインフラ・ネットワークの設計・構築・運用保守などを中心にお仕事をお任せします。
<業務詳細>
・ポイントサービス等、外部へ提供するシステム(主にAWS)のインフラ・ネットワークの設計・構築・運用保守(要ベンダーコントロール)
・ドメイン管理・運用保守(ドメイン取得、DNSレコードの設定・管理など)
・社内インフラ環境の設計・構築・運用保守(端末・アカウント管理、ネットワーク管理、DB管理、セキュリティ対策、ログ収集など)
・社内業務システムの設計・構築・運用保守(MSOffice・勘定奉行などの業務用ツール・製品の導入、自社ホームページ管理など)
【変更の範囲:会社の定める業務】

■プロジェクト事例
◎ポイントサービスのAWSインフラ基盤の設計・構築・運用
詳細:ポイントシステムのOS・ミドルウェア等、プログラム稼働環境の設計・構築・運用保守を各ベンダーと実施
◎ポイントサービスのAWSインフラ基盤のネットワーク設定作業
詳細:ポイントシステムとお客様環境を繋ぐネットワーク周辺の設計・構築・運用保守を各ベンダーと実施
◎社内システムのクラウド移行におけるインフラ基盤の設計・運用(要件定義、構築作業、テスト、運用)
詳細:社内オンプレ、レンタルサーバ等からAWS等のクラウドサービスへの移行プロジェクトシステム環境・運用を見直し、データベース運用リスクの低減・データの可視化・活用基盤の構築を実施

■キャリアパス:下記3つのキャリアから、自分の描きたい姿を追いかけられます。途中で別のキャリアへ変更することも可能です。
◎コンサルティングキャリア
ITインフラの調査から運用まで、実効性の高いコンサルティングを手がけられます。
◎マネジメントキャリア
プロジェクトマネジメントやメンバー育成などマネジメントのスキルを磨けます。
◎高度専門職人材キャリア
技術を極めたい、テックリード的な立場で技術推進したいなど、技術的なキャリアを描けます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
システム業務に従事したご経験のある方

■歓迎条件:
・インフラ構築における実務経験(AWS)※大歓迎
・AWSを用いたシステム構築経験者
・Webアプリケーション等のプログラム開発経験者
・iOS/Android向けアプリの運用経験者
・シスコ技術者認定、情報セキュリティマネジメント試験、基本情報技術者試験等の資格がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市中京区烏丸通御池下る虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

*転勤は現時点でございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
*残業月10~20h以下

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

給与

<予定年収>
440万円~530万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):234,000円~300,800円

<月給>
314,000円~380,800円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業手当は月約30時間相当、80,000円を基本給に含んだ形で支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績2ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(上限なし)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
産前産後休業、育児休業、介護休暇

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(7月/8月/9月の間で3日間自由に取得)、年末年始(12/29~1/4)、GW(暦通り)

会社概要

事業概要
■事業内容:
総合店舗ソリューション事業(ポイントサービス・システム構築、データベース構築・分析事業、店内放送、EC-ASP、O2Oプロモーションアプリ企画開発、ギフトサンプリング、タレント・モデルキャスティング等)を行っています。
所在地
〒604-8171
京都府京都市中京区烏丸通御池下る虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル4F
設立
1994年10月
従業員数
16名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.goody.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010146413


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