株式会社風憩セコロ 【埼玉】電気設計 ■景観材の製造メーカー／繁忙期以外残業ほぼなし／公共案件100％

【埼玉】電気設計 ■景観材の製造メーカー／繁忙期以外残業ほぼなし／公共案件100％

【公園のベンチや街中の照明灯など、公共空間で使用される景観材の製造を手掛ける当社の電気設計として、街中の風景を形作る仕事をお任せします】
■採用背景：官公庁からの発注による大規模プロジェクトをメインに、当社の製品は北海道から沖縄まで全国で活用されています。過去3年連続で売上増加中で、現在も拡大しているニーズに応えるため、新たに電気設計を募集します。
■業務内容：公園の街灯などの制御プログラムをカスタマイズする電子開発・設計をお任せします。まずは既存プロダクトのカスタマイズがメインですが、将来的には、新製品の開発に携わるチャンスもあります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務の流れ：
▼顧客からの要望の把握：ライトの明暗、自動点灯時間の設定、省エネモードの変更等養母王を確認します。
▼プログラムのカスタマイズ：上記の要望に合わせプログラムの書き換えを実施。大幅な修正や機能追加が必要な場合は、先輩社員の連携して進めます。
▼試運転、テスト：プログラムの動作確認と調整。製造部署と連携しながら進めます
■組織構成：配属先は2名のベテランスタッフがいるので、分からないことは直接相談しながらスキルアップが可能です。
【当社の魅力】
◇関わる案件は公園・道路・公共施設など、100%が公共事業のため、安定した経営基盤のもとで業務に取り組むことができます。
◇当社の強みは国産の材料を活かし、国内の工場でセミオーダーメイドの製品を作るこだわりの姿勢です。設計士はそのモノづくりの中核とも言えます。
◇住宅・家族手当などの福利厚生に加えて土日休み、長期休暇も年3回と、働きやすい環境が用意されていることも魅力です。
◇代表の「社員みんなに充実した人生を送ってもらいたい」という想いにより、一流レストランでの食事会やディナークルーズなど、人生を楽しむためのイベントも充実しています。しっかりとリフレッシュしながら、メリハリをつけて働ける環境です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記のようなご経験がある方
・基板設計のご経験がある方(年数不問)
・C言語、アセンブラ、電子関連の知識や知見がある方
■志向性・定性面
・分からないことを素直に聞ける方
・製造部署や顧客と適切なコミュニケーションが取れる方
・モノづくりが好きな方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県行田市大字野字八ツ島3341‐7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分（12:00～13:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：基本的にほぼありません
※繁忙期(1～3月)は残業がありますが、それ以外はほぼ定時退社です

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。

＜予定年収＞
350万円～630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～450,000円

＜月給＞
250,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢・経験・能能などを考慮のうえ、当社規定により優遇いたします。
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■モデル年収：
年収520万円／31歳／経験5年（月給34万円＋賞与）
年収420万円／27歳／経験4年（月給28万円＋賞与�

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：2万5,000円まで／月
家族手当：配偶者7,000円／月　子10,000円～／月
住宅手当：15,000円／月
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修

＜その他補足＞
■役職手当、職能能当（スキルによる）
■制服貸与
■勤続10年報奨制度（お休みと報奨金）
■社員旅行、9月末の創立記念イベント、本社工場でのBBQ
■家族手当補足：
配偶者…7,000円／月、子ども1人目…1万3,000円／月、2人目以降…1万円／月
■遠方から来る方の転居の補助金など支給有(本人希望で転勤となった場合)

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

完全週休2日(土日祝)※繁忙期は土曜祝日が数日出社となります
年末年始（7日）、GW（9日）、夏季休暇（6日）、有給休暇（入社半年経過後10日）、出産・育児休暇（取得実績多数）、特別休暇、慶弔休暇