株式会社北洲

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【富谷市】リフォーム営業※既存顧客メイン／月残業25h／研修・福利厚生◎（24-02）

【富谷市】リフォーム営業※既存顧客メイン／月残業25h／研修・福利厚生◎（24-02）

＜宮城県富谷市/お客様へ定期訪問してリフォームニーズへご提案/住宅建設・建材販売を自社で一貫して対応しているため、高品質の素材やリフォームの提案ができます＞

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
オーナー様定期訪問の際に築年数やご家族の要望に応じたリフォーム提案を行います。現地調査、見積り、商談等にご対応いただきます。また、ご用命いただいた工事の現場管理も行います。協力業者への発注、現場管理を行っていただきます。

【新築事業について】
グッド・エイジング
～時を経て、なお、美しい家～

1979年にスタートした注文住宅事業。時を重ねてなお美しく、住む人にとって価値を高めていく「グッド・エイジング」をコンセプトにしています。そこには40年の歳月が培った技術が凝縮されています。暖かく快適で耐震性に優れ、次の世代に受け継がれた後も、その時代のスタンダードとなる高品質の機能。時が経つほどに深い味わいを醸し出す上質の素材を選び抜く眼。いつの時代も古びることのない、普遍性に裏打ちされた設計力とデザイン力。細部までお客様の暮らしに寄り添う住まいを自由設計で実現します。

■就業環境：
生涯働き続けたいと思える職場を提供することが社員への最大の価値だと考え、社内各種制度や手当、福利厚生が充実しています。また、社内コミュニケーションを醸成するため、全員を「さん」付けで呼ぶ社風。定着率も高く、産休・育休からの職場復帰率は100％です。

■教育体制：
メンバーについては入社後は業界勉強会・営業勉強会などを随時行い、必要な知識・ノウハウを身につける機会を設けています。

■当社について：
・設計・デザイン力と自然素材が特徴の「ゼロエネルギー住宅」を提供する住宅メーカーです。世界中から優れた資材を直輸入しており、全国各地に販売しています。国内における2×4工法のパイオニアであり、高い温熱機能を有する住まいと空間を提案しています。
・「成長が実感できる/生涯働き続ける/自律的に働く」状態を目指し、社員一人ひとりのスキル・キャリアに合わせた環境づくりを徹底しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・住宅営業やリフォームに携わったご経験がある方

＜必要資格＞
歓迎条件：管工事施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
ハウジング事業部 仙台支店
住所：宮城県富谷市成田9丁目2-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
390万円～609万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞
250,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年2回（過去平均支給実績2か月分）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：独身者に対し2～4万円支給（会社規定に基づく）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上で適用。退職金規程に応じて支給。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援金：資格の受験料、登録料、更新料など支給。
■各種研修制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度：毎月の給与から一定額を天引きし、会社を通して貯蓄。
■団体生命保険：北洲社員全員が一括して加入できる保険。
■社員相互会：名称は「いずみの会」。休業補償、サークル活動援助、スポーツ大会企画、特別貸付、出産祝い金などを提供。
■社員表彰制度：表彰規程に応じて、表彰及び賞金の贈呈。
■就学祝金：祝金2万円（扶養する子女が小、中、高、専門、高専、短大、大学に入学した時に支給）。
■社員割引制度：自社の住宅購入時に社割。

週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

※その他（夏季、年末年始(交代勤務)）、特別休暇他、会社カレンダーあり