更新日 : 2024/4/25(木)

掲載予定期間:2024/4/25(木)~2024/7/24(水)

株式会社ベイカレント・コンサルティング

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【未経験/第二新卒歓迎】総合職(社内SE、ITシステム企画/導入/運用及び業務改革メンバー)

  • 正社員
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仕事内容

【未経験/第二新卒歓迎】総合職(社内SE、ITシステム企画/導入/運用及び業務改革メンバー)

国内独立系の総合コンサルティングファームである当社のITインフラの企画・導入・保守/運用を担当する情報システム部門において、社内ITインフラ環境の整備、ヘルプデスク、オペレーション業務をご担当いただきます。

■こんな方にお勧め!
・地に足付けた職種で、じっくりスキルアップを図りたい方
・Get Money志向ではなく安定志向の方
・ワークライフバランスを重視したい方
・安定した企業で安定した生活を送りたい方

■具体的な業務内容:
・ITヘルプデスク業務(一次対応とエスカレーション)
・IT機器調達ならびにキッティング、不具合等のトラブルシューティング
・各ITシステムのアカウント作成や権限管理
・ITシステム/サービスの保守・運用、及び障害発生時におけるユーザコミュニケーション

■業務の割合
基本的には上長の方からの指示のもと業務を遂行していただきます。具体的な業務の割合としては以下になります。
・メールチェック:10%
・上司 or 先輩社員への業務確認:10%
・担当業務の実施(定常業務):50%
・社員からの問い合わせ対応(ヘルプデスク)※メール、電話、対面依頼:30%

■ゆくゆく挑戦できる業務について
入社当初はオペレーターとして就業いただきますが、ゆくゆくは社内システムの刷新(基幹システム、業務システム等)などにも携わっていただきます。
その他にもオペレーションの再設計や、後輩メンバーの育成もご志向によってお任せしていたします。

■年収の推移
最初はアシスタントクラス、スタッフクラスから始めていただきますが、
シニアスタッフクラスになれば800万円超まで年収を上げていくことも可能です。

■魅力
(1):平均残業時間は21時間。プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底(健康経営優良法人・ホワイト500に選出)
(2):昇給・昇進のスピードと納得感
・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られない昇進・昇給が可能

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・積極的に課題解決に取り組める方
・柔軟な考え方を持ち、常に積極的に改善点を模索し、提案や実行ができる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
当面想定しておりません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間21時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
特になし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,700円~428,500円

<月給>
264,700円~428,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(過去実績…月給約2ヶ月分)※入社時初回賞与については、入社日を基準として算定基礎期間内の在籍期間に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
プロジェクト対策研修、パートナー研修、擬似プロジェクト研修、社外研修受講支援制度、IT資格取得補助制度

<その他補足>
■社員持株会
■各種福利厚生施設(ホテル、スポーツクラブ、リゾート施設、ゴルフ場等利用可)
■全社パーティー、健康診断・人間ドック

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、シックリーブ(体調不良による有給休暇、年10日付与)介護休暇、私傷病休職等

会社概要

事業概要
■事業内容:戦略・業務・IT領域でクライアントの事業展開を支援する、国内最大級の総合コンサルティングファームです。

■コンサルティング事業の売上比率:戦略コン:業務コン:ITコン=2:4:4になります。高付加価値化の為、DXやメタバース、サステナビリティ領域にも注力しています
所在地
〒106-0041
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
設立
1998年3月
従業員数
4,364名
上場市場名
プライム市場
資本金
282百万円
売上高
76,090百万円
経常利益
29,875百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.baycurrent.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010204613

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