株式会社グルーヴ・ディレクション 【東京】アプリケーションエンジニア※スキルアップ研修充実/残業10時間程/定着率90%以上/面接1回

【東京】アプリケーションエンジニア※スキルアップ研修充実/残業10時間程/定着率90%以上/面接1回

ソフトウェア受託開発案件の開発エンジニアとして、クライアント先に常駐し同社のプロジェクトに参画して頂きます。
■詳細：
システム開発エンジニア…Java、PHP、Ruby、.NETによるWebアプリケーションの開発／SNSサイトのシステム設計・開発／ECサイトにおけるシステム設計・開発／Linux、オープンソースを活用したシステム開発／Spring等のフレームワークを利用しての開発
■開発実績一覧：
通信機器BtoBサイト開発（Java、SOAP）／大手ポータルサイトバックエンド開発（Java、Ruby）／大手ポータルサイト機能追加（PHP）／大手証券Webシステム開発（Java、Flex） ／医療機器導入支援業務／ゲーム制作会社向けコンテンツ開発（Java） ／官公庁向け基盤システム（Linux）の設計構築／金融会社向けＤＢＡ業務（Orale)／通信会社向け大規模ネットワーク（Cisco　BIG-IP　JuniperFW) の設計構築
■クライアント例：取引先は大手SIerや大手モバイルコンテンツプロバイダーなどです。また同社はアーティストグッズなどの企画・製作を手がけている為、エンターテインメント業界の案件もあります。
■魅力：
(1)《社内研修制度の充実》日々変化するIT市場の中で必要となるスキルを、充実した社内研修の中でアップデートすることができます。
(2)《出向先が多数》出向先は大手も多く様々ですのでスキルや希望を話合い、様々な工程のお仕事をお任せしています。コロナウイルス影響による社員の方の自宅待機は発生しておりません。もし待機いただく状況になったとしても当面は給与補償する予定です。
(3)《定着率90%以上》新卒入社、中途入社、様々おりますが退職者はほぼゼロ。それはスキルアップできる環境、社員の人柄と仲の良さから来ています。また勤続する中でチームリーダーやスペシャリスト等、志向や適性に合わせキャリアを目指せます。
(4)《残業時間10時間程度》働き方やワークバランスは自分自身で管理できる環境です。有給取得も自由に可能で働きやすい安定した環境が整っています。
■勤務地補足：主に首都圏が多く中央区、江東区、千代田区、海浜幕張、横浜、武蔵小杉、府中などが主な就労場所です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・言語問わず何かしらの開発経験を2年以上お持ちの方

■歓迎条件：
・Javaや.NETなどを使用したWeb開発に携わりたい方
・上流工程から携わりたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区西池袋3-23-3 RMビル7F
勤務地最寄駅：JR山手線／池袋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無
クライアント先での就業です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,108,000円～3,624,000円
固定残業手当/月：41,000円～48,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
300,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■業績賞与あり（昨年実績：平均30～40万円）
■年収例：(1)25歳（入社1年目）年収400万円、経験2年　Web系プログラマー(2)30歳（入社1年目）年収550万円　経験3年　Web系システムエンジニア ■年1回の給与査定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供手当(18才まで1人につき月3千円支給)
住宅手当：池袋駅から3駅以内（※2万円まで）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■技術研修、リーダーシップ研修、管理職研修、通信教育等
■資格取得奨励制度（受験費用負担＋奨励金）
■社内研修制度（Java研修等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制（土日、祝日）、年間休日125日（前年実績）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、※プロジェクトにより異なる場合があります。