イノセル株式会社 【東京・千代田区／リモート可】転職コンサルタント（両面型人材紹介営業職）◆営業職特化型の人材紹介会社

【東京・千代田区／リモート可】転職コンサルタント（両面型人材紹介営業職）◆営業職特化型の人材紹介会社

◆◇営業が面白い世界へ導く／自由度の高い働き方(リモート勤務可能)／売上に応じたインセンティブ(賞与)制度／精度の高い紹介で高い評判を継続獲得◇◆

■業務内容：
当社の転職コンサルタントとして、求職者の転職活動・キャリアの支援等行っていただきます。
（1）カウンセリング…転職を検討している方との面談を行います。転職理由や希望、仕事の価値観をヒアリングした上で、キャリアプランの提示、求人の紹介など行います。カウンセリングは月20件前後を想定しております。
（2）提案…提携している企業へ、候補者様の推薦を行います。キャリアアドバイザー目線で応募先企業に対してご転職者をアピールします。
（3）その他フォロー…面接対策の実施や面接の日程調整、入社までのフォローを行います。

■担当企業社数
担当企業数：約20社
担当個人数：約15-20

■業務の特徴：
当社は「営業を面白くする」というミッションの元、営業職に特化した人材紹介事業を展開しております。顧客は2種類で、成長志向の法人企業と、成長志向の営業経験者です。法人の顧客は、東証一部上場からマザーズ上場企業や、上場を目指すスタートアップ企業で80％を占めています。当社に登録いただいている求職者様は25～33歳が80％を占めており、登録者の90％以上が営業経験者です。営業職を募集している企業様からも「精度の高いご紹介を頂いている」「採用後のギャップが少ない」「営業求人ではNo1で圧倒的に決定数の多いエージェント」など多くの評判の声を頂いております。

■実績に応じた報酬を支給：
半期の売上に応じ、売上の3％～13％を賞与として還元しています。
賞与の支給額は年に2回ございます。グレードごとに還元率が設定されており、グレードがあがることに応じて％率が上がっていきその分賞与に反映されるしくみとなっております。

■自由度の高い働き方：
当社では全体会議時以外は、オンラインか出社を自由に選択できます。勤務時間についても10時～19時、11時～20時、12時～21時と選択することが出来るため、自由度の高い働き方が可能となっております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必要業務経験：
・人材業界経験3年以上

■歓迎条件：
・マネジメント経験がある方
・高い営業実績を出されたご経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※10～19時　11～20時　12～21時いずれかで勤務可　※残業30時間を超える場合は上司承認必要

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
480万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：329,700円～400,000円
固定残業手当/月：70,300円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
400,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定（加給）します。
※昇給：年2回
※賞与年2回：売上金額に応じた賞与を支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■週1回の勉強会
■営業コンテンツ・コピーライティング教材の無償提供など

＜その他補足＞
■表彰制度多数
■各種社会保険完備
■Twitter手当(フォロワー2,000人の場合毎月2,000円を支給)
■読書手当(5冊以上レポートを提出すれば5,000円、10冊10,000円を支給)
■リモートワーク制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日、祝、GW、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社6ヶ月後より取得可能）