藤城建設株式会社 【豊橋市】ルート営業※既存取引先への建築・土木営業／創業112年の地域密着企業／転勤無し／社宅あり

【豊橋市】ルート営業※既存取引先への建築・土木営業／創業112年の地域密着企業／転勤無し／社宅あり

■業務概要：
民間建築や商業建築、不動産、土木など幅広い事業展開を行う同社にて、既存取引先へのルート営業をご担当いただきます。具体的には、各種工事の受注に向けた企画提案や見積書作成などです。
■業務詳細：
公共・民間施設問わず様々な案件を取り扱える環境です。入社後は、初期研修・座学研修などの研修制度／現場でのOJT／各種支援制度でステップアップを目指しますので、職種・業種未経験歓迎です。
・土木：河川や道路、橋梁、ダム、港湾、鉄道、上下水道など
・建築：小中学校や庁舎などの公共施設、工業施設、商業施設、医療施設など
■就業環境：
すべての人が長く安心して働けるよう、福利厚生制度を整えています。男女を問わず柔軟に働けるよう、各種制度を整備。有給休暇は毎年、目標取得日数を策定しています。取得状況は毎年確認し、必要な場合は部門ごとに助言を行っています。また、同社ではベテランはもちろん若手の意見も重視。男女・年齢関係なく、誰もが働きやすい環境づくりを目指しています。
■同社の特徴
(１)豊橋市内でも数少ない100年以上の歴史を持つ企業。橋梁工事や道路の敷設などの公共事業のほか、商業施設や個人宅の建設に携わってきました。同社の自慢は長い歴史の中で蓄積されたノウハウと信頼、そしてスキルを引き継ぐ優秀なスタッフ。エキスパートとともに幅広い仕事を経験できる同社は、大きくレベルアップできる環境があります。
(２)培われたノウハウや実績を強みに民間建築や商業建築、不動産、土木など幅広い事業展開を行う同社。特に土木事業では、官公庁からの元請けの仕事がほぼすべてで、そのうち半数は国交省からの仕事になっておりますので質の高い業務に携われます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・営業経験者
・建設業界経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊橋市立花町26-2
勤務地最寄駅：各線／豊橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：60分■残業時間：時期にもよりますが、平均月30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～360,000円

＜月給＞
200,000円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。
■賞与：年2回(昨年実績：3.55ヶ月)　
■昇給：年1回
■資格手当有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（車通勤可能：駐車場完備）
家族手当：配偶者7000円、扶養対象者2500円
住宅手当：一律6000円(社宅利用者にも適用)
寮社宅：単身(11000円)、世帯(21000円)
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：同社規定による
退職金制度：3年以上勤務継続者が対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修
■資格取得優遇制度

＜その他補足＞
■再雇用制度有：65歳まで／退職金制度
■退職金共済制度、財形貯蓄制度
■資格手当：例.施工管理技士1級10000円　2級4000円　(上限20000円)、資格取得時の助成金制度有
■各種手当あり（住宅手当、家族手当、現場手当、時間外勤務手当）
■出産祝い金（1人につき）・入学祝い金（小学校・中学校）制度あり
■配偶者出産休暇制度（出産当日前後において2日間）
■永年勤続長期休暇制度（リフレッシュ休暇制度）あり
■介護休業制度あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■4~9月まで完全週休二日、繁忙期の10月～3月は第2・第4土曜日休日、日曜、祝日、夏季休暇休暇、年末年始休暇、育児休暇