アヴァンスクリエイティブソフト株式会社 【大阪】PCアプリケーション開発　大手メーカー直取引案件/社長との距離が近い/エンジニア想いの社風

【大阪】PCアプリケーション開発　大手メーカー直取引案件/社長との距離が近い/エンジニア想いの社風

<元エンジニアの社長が深耕した大手メーカーとの直取引案件/>
■職務概要：
・Windows向けPCアプリケーションの開発（大手メーカーAV機器の画像処理API）をお任せします。
（クライアント先常駐又はクライアント先弊社居室）

■職務内容：
・機能設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト

■キャリアパス：
入社時にはご本人のスキルに合わせて育成プランをご提示します。
入社後は適正に応じて1年VISIONを直属上司と考え、方向性を見据えた上でキャリアパスを考えながら決めていきます。

■仕事の特徴・魅力：
（1）働きやすい環境
社員の定着率が高く、社員の半数以上が勤続年数10年以上
（2）明瞭なVISIONで着実にキャリアアップ
成果を上げて会社の中核メンバーになってください
（3）社内教育制度としてSDS（自己啓発支援教育：Self Development System）があります。
　社員の会社へ向いた能動的な行動（学ぶ・活かす・成長する）へのバックアップ制度も充実しています。
（4）ワークライフバランスが充実
定時退社日、完全週休2日制、年間休日数123日

■就業環境：
個々の能力や個性を最大限に発揮出来るチームビルディング手法を用いて組織開発をおこなっており、スキルを存分に発揮いただける環境、またそれをサポートするチーム体制があります。

■同社について
家電系の組込制御などの開発を行う当社は長期間案件がほとんどで３年から10年を超えるものもあります。その実績から現在では先端技術を活用したデバイス開発にも参画し始めています。今後は社内開発への着手を予定しています。


■同社の魅力
＜元エンジニアの社長を「森さん」呼び／社員の「要望」に全力で答えます／パナソニック様や京セラ様とお取引実績＞
・当社は社員と社長や役職者の距離が近いのが特徴です。役職呼びなどはせず、社長に対しても「森さん」と気さくに相談できる距離感が魅力です。

・とにかく社員の声・やりたい気持ちを応援する社風です。可能な限り会社は社員を応援します。主軸事業の１つとなるスマホアプリ事業もきっかけは社員の「やってみたい」の一言。社員が遠慮をせずに自分の意見や想いを口にできる環境とそれを事業展開に反映させようという取り組んでいます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・VC++、C言語、C++での開発経験が一年以上ある方
　※詳細設計などプログラミング以外でもお客様に対して提案などの発言することができる方であれば尚可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区南船場4-12-22 心斎橋東栄ビル4F
勤務地最寄駅：御堂筋線／心斎橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
御堂筋線・御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩3分

＜転勤＞
当面なし
■転勤はありません。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：平均10時間～20時間／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
通常、３ヵ月の試用期間ですが、最大６ヵ月の適用もあります。

＜予定年収＞
310万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■昇給：あり（7月）
■賞与：年2回（8月、12月）
■残業手当：全額支給
【モデル年収】
・420万円／入社4年目
・650万円／入社10年目

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内にて実務研修あり（１週間～１ヵ月）
■資格保有者には別途手当がございます。（応用技術者試験15000円など）

＜その他補足＞
■社員旅行（社会的情勢を考慮）
■交通費全額支給
■出張手当、家族手当、役職手当、職能手当
■資格手当（応用技術：1万5000円／月など）
■制服貸与（クライアント先）、私服勤務可（自社内勤務の場合）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■完全週休2日制（土・日）、祝日
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、お盆休暇
■有給休暇、慶弔休暇