更新日 : 2024/5/6(月)

掲載予定期間:2024/5/6(月)~2024/7/28(日)

株式会社雄電社

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【首都圏/第二新卒歓迎】施工管理(電気設備)/麻布台ヒルズ等の施工実績多数/業績に応じ決算賞与あり

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【首都圏/第二新卒歓迎】施工管理(電気設備)/麻布台ヒルズ等の施工実績多数/業績に応じ決算賞与あり

【第二新卒歓迎/麻布台ヒルズやラフォーレ原宿等の実績多数あり!/電気設備の施工管理/転勤なし/業界トップレベルの利益率】
\\こんな方にお勧めです!//
・理系学科を卒業し、大手の案件に携わりたい方
・年功序列ではなく、実力次第で昇給や昇進をしたい方
・安定した経営基盤で働きたい方
★おすすめポイント★
・超高層マンションに強みがあり、20年以上の実績があるため各ゼネコンから引き合いをいただいております。
・都心部の案件が多いため、公共交通機関での通勤が可能です。
■業務内容:
完全独立系の電気設備総合エンジニアリング企業である当社にて、超高層マンションや大型施設などの電気設備工事の施工管理業務/工程・品質・安全・原価管理をお任せします。
具体的には…
・施主様と建築工事の仕様や工程などの打合わせ
・協力業者の選定や連絡
・資材の発注
・現場でスムーズに作業を進めるため、工事前の資材確認/図面の確認/安全面の段取りなど
※工事作業は協力会社へ依頼しております
※案件期間は短期1年~長期3年程度になります。
■教育体制:
社内教育にも力を入れており、電気工事士や一級電気工事施工管理技士の資格取得を目指した社内勉強会や外部講師による研修も実施しています。
また、一級電気施工管理技士を取得すると報奨金の5万円に加え、毎月1万円の手当(管理技術者含む)が支給されます。
■組織体制:
本店施工管理は117名(60代7名/50代15名/40代25名/30代41名/20代29名、うち女性3名)となっております。
案件増加、社員負担軽減のために積極的に採用をしております。
■施工実績:
・商業施設:麻布台ヒルズ/六本木ヒルズ/ラフォーレ原宿/
東京ミッドタウン/トレッサ横浜/ららぽーと新三郷/品川三菱ビル/アクティ汐留ほか
・公共施設:官公庁/学校法人/国立国際医療研究センター/
埼玉県立がんセンター新病院/昭和大学/横浜市北部病院/福岡県立大学ほか
・再開発計画:豊洲地区再開発計画/西富久地区再開発計画/
武蔵小杉駅地区再開発計画/大崎駅地区再開発計画ほか

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:・理系出身の方のご応募お待ちしております。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区旗の台2-8-21
勤務地最寄駅:東急電鉄東急大井町線/旗の台駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
本店・横浜支店・東関東支店(千葉県)・北関東支店(埼玉県)のいずれかの配属となります。
※お住まいの場所や、状況によって考慮。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
460万円~540万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):158,000円~183,000円
固定残業手当/月:67,000円~77,000円(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
225,000円~260,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月/12月)業績に応じての決算賞与が3月にあり
■モデル年収:
25歳(3年目)480万円
30歳(8年目)600万円
30代後半(副長)740万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者2万円/月、子供1人につき1万円/月
寮社宅:※独身寮 ・ 家族寮:入居条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度あり
※指定資格取得のための受験費用等は会社で一部負担
■資格取得奨励金制度:「1・2級電気工事施工管理技士」「第1・2種電気工事士」「技術士(電気電子部門)」等

<その他補足>
・財形貯蓄
・社員持株会
・誕生日会(首都圏では毎月開催)
・ボウリング大会(年始)
・海外研修制度(5年毎)
・資格手当:5,000円~10,000円/月
・男性の育児休業取得実績あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期6日、年末年始6日
※案件により休日出勤の可能性があります。

会社概要

事業概要
■事業内容:
・電気設備工事の設計・施工
・マンション・ホテル・学校・病院・レジャー施設・工場などの照明、受変電、自家発電、放送、火災報知等の電気設備工事、電気通信設備工事
所在地
〒142-0064
東京都品川区旗の台2-8-21
設立
1942年10月
従業員数
292名
上場市場名
非上場
資本金
693百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.yudensha.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010232924

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