トキワ工業株式会社 【堺市】食品を包むフィルム包装機の機械設計 ※未経験歓迎／ニッチトップクラスメーカー／年休123日

【堺市】食品を包むフィルム包装機の機械設計 ※未経験歓迎／ニッチトップクラスメーカー／年休123日

～包装機において高いシェアを誇るニッチトップ企業／日清食品や武田薬品などの大手メーカーとの取引～

カップラーメンのカップの表面は透明のフィルムで包まれています。こういったフィルムで包装するための包装機における機械設計をお願いします。

■業務詳細：
自社製品の改良設計が中心です。0からの設計はございません。
・部品手配／新規開発
・顧客との仕様打ち合わせ
・見積書
・仕様書の作成、
将来的には部品の選定や、協力会社の選定、部下の管理・育成などもお任せする予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成
20代　2名、30代　2名、40代　1名、50代　6名
中途採用の方もおり、若手の方には馴染みやすい環境です。

■ポジションの魅力：
・やる気さえあれば色々とチャレンジさせてもらえる環境なので、お客様から「こういうものを、こうして欲しい」という要望に対して、これ以上にない答えを自分で出せたときは大きな達成感を味わえます。お客様の喜びにも繋がり、自分のモチベーションもあがります。
・先輩社員の丁寧な指導のもと、1年を目途に機機の知識や技術が身につけます。未経験でも安心して就業できる環境が整っています。
・理系卒の実務未経験の方が入社されており、未経験の中途入社の方にも安心の環境となります。

■事業の魅力：
・カップ麺や袋麺などの商品を包装する自動包装機および周辺機器の製造／販売を手掛ける会社です。
・カップラーメン以外にも乾電池、化粧品のスプレー缶、納豆やヨーグルト、歯磨き粉、ノートやサインペンなと、透明のフィルムは日常よく目にしている様々な商品に採用されています。
・販売は日本国内のみならず、全世界に広まっており、アジア、ヨーロッパ、アフリカ、北アメリカ、南アメリカ、オセアニア地域に至るまで、世界中で当社の製品が活躍しています。
・「量を取らず、品質を重視する」という当社のポリシーは創業以来60年以上変わらず、その考えと技術は脈々と次の世代へと受け継がれています。

■就業環境：
・年間休日123日、残業時間は月平均20時間と、仕事とプライベートを両立できる環境です。
・平均勤続年数は15年程度と定着率が良いです。ある程度個人の裁量をもって働くことができる環境の為、働きやすい環境が整っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
・必須要件
～業界未経験、職種未経験、第二新卒歓迎～
■必須条件：以下いずれに該当する方
・理系バックボーンをお持ちの方（工業高校卒の方、歓迎）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府堺市西区山田2-190-9
勤務地最寄駅：JR阪和線／鳳駅
受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所でのみ喫煙可能（屋外、屋内喫煙室 )）

＜勤務地補足＞
【就業範囲の変更：なし】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：158,000円～193,000円
その他固定手当/月：46,200円～51,100円

＜月給＞
204,200円～244,100円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収はあくまで予定であり、経験・年齢を考慮し決定します。
■賞与：年2～3回（期末賞与）
■昇給：年1回（2月）
■その他固定手当内訳
・皆勤手当て　１５０００円
・地域手当５０００~１００００円
・住宅手当：8,800円
・保険手当：8,900円
・食事手当：3,200円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額150,000円まで支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：一律8,800円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：規定による／中小企業退職金共済あり

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■皆勤手当：15,800円～19,300円程度
■保険手当：8,000円～10,000円程度
■食事手当：3,200円
■役職手当：5,000～80,000円
■団体生命保険
■家族手当補足：扶養家族1人につき6,600円、以降1人増えるごとに2,200円（上限13,200円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日付与）、慶弔休暇、福祉休暇（療養、介護、育児）