株式会社ネットブレインズ 【在宅勤務可】IT法人営業 ◆営業未経験歓迎／残業12H以下／ホワイト企業認定／代理店向け営業

【在宅勤務可】IT法人営業 ◆営業未経験歓迎／残業12H以下／ホワイト企業認定／代理店向け営業

【未経験から法人営業へ！／自社サービスの代理店向け営業をお任せします！／リモート可／フレックス／残業12H以下／福利厚生充実／年休125日／ホワイト企業認定】

■業務内容：
・自社セキュリティサービスを弊社既存パートナ（SIer、OAディーラなど）へ販売します。パートナの情報セキュリティのビジネスを活性化する支援を行います。
・弊社サービスの特性、プロダクト（UTM、エンドポイントセキュリティ製品）を理解の上、顧客期待値を超えるための企画を積極的に提案、推進する提案要素の大きいお仕事です。

＜業務補足＞
・営業担当1名あたり15～20社ほど常時担当いただきます。
・飛び込み営業やテレアポは発生しません。
・達成数字ではなく「取組み、プロセス」を高く評価する体制です。

■働き方の魅力：
・当社の顧客である中小企業のモデルとなるため、社員の働きやすさを大切にしています。営業支援のためにノートPC 、iPhoneを全員に支給している他、直行直帰可、フレックス制の採用、残業月平均12時間以下など社員が長く働けるよう配慮しており、ホワイト企業認定も取得しています。
・社員のスキルアップを応援するために、職能研修や国家資格、ベンダー資格の費用については100％当社が負担する制度がございます。
・年に1回、ワーケーション休暇の取得も可能(1万円を会社支給)。社員の声を反映した新たな制度作りにも積極的です。

■取り扱いプロダクト：
WatchGuard（UTM）導入後の適正な運用を支援するマネージドセキュリティサービスである「NBRS（NetBrains Remote Service）」を販売。
UTMはネットワーク機器と違い、導入後のサポートや障害切り分けが煩雑です。そこで同サービスをご利用いただくことで、日々の運用やトラブル対応時間を短縮する支援が可能となります。
また、エンドユーザー側のログ（利用状況）を確認できるレポーティングサービスも付帯。当社ならではのオリジナルサービスです。
（https://www.netbrains.co.jp/products/nbr/）

■組織構成：
事業部長(40代後半)／課長(30代後半)／メンバー2名(30代)の計4名で構成。
その他、部内には技術チーム、サポートチームがあります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・IT関連の実務経験をお持ちの方（ヘルプデスク、カスタマーサポートなどのご経験も歓迎です）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区明石町6-22 築地ニッコンビル 4F
勤務地最寄駅：有楽町線／新富町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■フレックスについて：試用期間後、7：30－19：30の間に就業が可能となります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
最長6ヶ月まで延長あり
試用期間中の勤務条件：変更無

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：170,920円～
その他固定手当/月：10,860円～
固定残業手当/月：61,080円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
242,860円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回(就業規程による）
■基準賞与(人事評価により異なる)
■決算賞与(会社業績により異なる）
※今後給与改定を予定しており、月給の内訳が変わる可能性がございます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養する0～18歳まで　子供手当　1万/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上、確定拠出年金401K

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・人事評価制度あり
・社内外の各種教育制度あり(費用全額会社負担)
・資格取得の講習費、受験費（全額会社負担）

＜その他補足＞
・保養施設あり
・同社ではiPhoneの支給等、社員が働きやすい環境の支援も充実！

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・有給休暇は入社6ヶ月後、最初の16日（基準日）に到達時点で10日付与
・夏季、年末年始、年次有給休暇、慶忌、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇（10年、20年勤続対象）