更新日 : 2024/5/30(木)

掲載予定期間:2024/5/16(木)~2024/8/7(水)

株式会社木村ソフト 【東京】エンジニア/プログラマー◆万全なサポート体制/残業月20h以内/面接1回

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

【東京】エンジニア/プログラマー◆万全なサポート体制/残業月20h以内/面接1回

【何かしらITに関わる経験があればOK!ポテンシャル採用!】~年休123日/残業20時間以内/大規模PJT参画も~

■職務概要:
当社では企業様の業務用システム開発をメインに様々なシステム開発を行っております。
そのためエンジニア/プログラマーとして入社いただいた方には、業務用システムの開発業務に携わっていただくこととなります。
直近(2023/夏)ですと以下のPJTへの参画可能性が高いです。
・保険会社のシステム開発PJT(SES)
 開発現場では当社社員がチーム単位で業務を行っており、設計段階から既に参画しています。
 入社タイミングを考慮しますと、プログラム修正~テスト業務からの参画となる想定です。PJT終了後にどの部署でどのように働きたいかにつきましては、ご展望を是非お聞かせください。

■業務用システム開発:
当社で使用している言語は主にJavaとなります。
自社開発では、誰でもわかりやすいシンプルなフレームワークを使用しているため、初心者でも効率的にコーディングできる環境となっています。

■組織構成:
当社は大きく分けますとSESと自社(受託)開発の2部門存から成り、20~30代の社員が多く活躍しております。
IT業界では珍しく男女比は50:50程度となっております。

■万全なサポート体制:
入社後はOJTにて業務を学んで頂きます。会社の先輩はもちろん、社長から指導を受けることも可能です(社長もプログラマー出身です)。経験豊富な社員と実務に取り組むことができ、実践的なスキルを身に着けたい方に最適な環境です。
販売や介護職等から未経験で入社した方も活躍しています。

■会社について:
会社全体としては、通信、金融(銀行、生保)、石油、印刷などのWeb系、オープン系の案件が多くなっております。
受発注システム、販売管理システム、予約管理システム、勤怠管理システムなど、日々の業務に使用されるシステムを、スクラッチ開発メインで行います。
※スクラッチ開発とは?→既存のプログラムやパッケージソフトを使わず、完全オーダーメイドでシステム作り上げることを指します。カスタマイズ性、拡張性の高いシステムを構築することが可能で、市販のソフトウェアでは対応し切れないクライアント独自のシステム要件を満たすために行います。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらITに関わる業務経験をお持ちである
■歓迎条件:
・独学でエンジニアの勉強をされている/ITの学校などを卒業されている

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区湊1-2-7 カワジリビル八丁堀6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項はありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業20h以内

雇用形態

契約社員

<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
通常、半年~1年程度で正社員登用となります。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項はありません。

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):172,972円~259,459円
固定残業手当/月:27,018円~40,541円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
199,990円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給になります。
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(業務に関連の資格を取得すると報奨金が支払われます)
・OJT

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、夏期休暇、誕生日休暇、 創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇有
※上記の年次有給休暇の下限日数につき「入社半年経過後」と記載がございますが、正確には「試用期間(約3ヵ月)満了後」となります。

会社概要

事業概要
■企業概要:
・システムインテグレージョン
・ソーシャル・クラウドサービス製品サービス
・グローバルソリューション事業
当社は3つの事業から成り立っていますが、この中でもメインで事業となるのはシステムインテグレーション事業になります。
これまで保険業界をメインにシステムの開発を担ってきましたが、現在では石油業界での案件が増加しております。

■企業特徴:
当社は特定のフェーズに特化した、SI会社ではございません。
開発業務において、様々なフェーズに対応可能できるように、多種多様なエンジニアを構えております。
こういった柔軟に対応できる体制が評価され、お客様から信頼を得ております。
所在地
〒104-0043
東京都中央区湊1-2-7 カワジリビル八丁堀6F
設立
2013年2月
従業員数
40名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.kimurasoft.co.jp/www/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010246957


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