求人詳細

募集要項

仕事内容	◇建築施工管理【100%元請/官公庁案件を担当/年間休日124日/異動・転勤なし】【官公庁案件メイン／入札時の等級「Aランク」を獲得／残業月30～40時間程度で転勤無し、基本土日休みのためプライベートな時間も大切にしながら腰を据えて働けます！】 ■職務概要：建築工事における、施工管理業務をお任せいたします。・受注案件は大規模修繕工事がメインです。金額にして1億円～が中心、工期は1～2年程度が中心となっています。・詳細：工程管理／品質管理／安全管理／原価管理業務／関連書類作成業務など ■組織構成 ◇勤務先の社員数は100名、施工管理担当者は70名ほど在籍しており、20代～60代まで幅広い年齢層で構成されています。20代のメンバーも5～6名在籍しています。経験豊富なベテラン社員も多いことからわからないことがあってもすぐに質問ができる環境が整っています。 ■特徴・「修繕：新築＝8：2」「元請：2次請け以降＝10：0」「官公庁案件：民間案件＝9：1」となっています。・価格勝負ではなく技術力や財務基盤などで評価される総合評価方式の入札で、実際に入札時の等級では「Aランク」を獲得しています。・創業以来こだわり抜いて営業、施工を続けてきた結果、現在手掛ける案件の90％程度は官公庁（政府系）案件となっており、安定した基盤がございます。・国土交通省や財務省、防衛省、警視庁、JKK、東京都、中央区などが施主様で、東京大学や千葉大学、警視庁、などの有名施設の改修工事の実績があります。 ■魅力 ~働きやすい環境で行える施工管理~ ◎年間休日124日に加え、有給消化率は年間5日間を超え。夏季休暇や年末年始休暇もございます。 ※案件によっては土曜出勤が発生する場合もありますが、振替休日が取りやすい体制です。 ◎月平均残業32時間：竣工間際などで一時的に残業が多くなる時期もありますが、官公庁案件が多いことや元請案件が多いことで残業が抑制されています。 (月によっては20時間程度に収まっている施工管理担当者も在籍しています) ◎転勤無し：勤務地（現場）の工期は1～2年が平均で、主に東京都内、関東圏であるため転居を伴う異動はありません。 (自宅からの通勤時間を考慮し配属します。腰を据えて自身の生活基盤を固定し、人生の将来設計が立てやすい環境です)
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれも必須となります。・建築施工管理経験1年以上をお持ちの方・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋堀留町2-3-8 田源ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜転勤＞無補足事項なし
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：90分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：平均月30～40時間程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 6ヶ月
給与	＜予定年収＞ 396万円～603万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,760,000円～3,360,000円その他固定手当/月：36,800円～126,800円固定残業手当/月：63,200円～96,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 330,000円～503,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力、資格を考慮し決定 ※年俸とは別に業績により決算賞与有 ■昇給：年1回 ■その他定額手当：・職能手当60,000～120,000円・調整手当18,000～55,000円・資格手当30,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月5万円まで支給家族手当：補足事項なし社会保険：社会保険完備退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり＜定年＞ 70歳＜教育制度・資格補助補足＞補足事項なし＜その他補足＞ ■社員旅行：年1回 ■プロ野球観戦チケット：東京ドーム巨人軍公式戦（バックネット裏） ■図書購入費補助 ■退職金共済 ■70歳以降も嘱託社員として勤務可能
休日・休暇	週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日夏期休暇あり、年末年始休暇あり、有給休暇（6ヶ月経過後10日～） ※本年度より働き方改革に対応し、年次有給休暇取得奨励日を別に5日間設けました。 ※基本的には土日休みとなります。

会社概要

事業概要: ■会社概要：
平成6年4月の創業以来、当社は「創造と行動」「喜びと感謝」を社是・経営理念として掲げて行動してまいりました。
同社は中小企業の身軽さを活かし、積極的な営業・入札への参加等により、少しずつ業績を積んでいます。
一つひとつの現場を着実に完成させていく中で、実績も増え確実に評価も上がっており、入札案件に対する幅も広がってきております。
今後も積極的に入札に参加し、官公庁の工事を経験していくとともに、民間の工事案件についても積極的に取り組んでいくことで、更なる成長を目指してまいります。

所在地: 〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町2-3-8 田源ビル3F

設立: 1994年4月

従業員数: 103名

上場市場名: 非上場

資本金: 475百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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給与	＜予定年収＞　396万円～603万円　　＜賃金形態＞　年俸制　12分割　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：2,760,000円～3,360,000円　その他固定手当/月：36,800円～126,800円　固定残業手当/月：63,200円～96,200円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月額＞　330,000円～503,000円（12分割）（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は経験、能力、資格を考慮し決定　※年俸とは別に業績により決算賞与有　■昇給：年1回　■その他定額手当：　・職能手当60,000～120,000円　・調整手当18,000～55,000円　・資格手当30,000円　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中央区日本橋堀留町2-3-8 田源ビル3F　勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
休日・休暇	週休2日制（休日は土日のみ）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数124日　　夏期休暇あり、年末年始休暇あり、有給休暇（6ヶ月経過後10日～）　※本年度より働き方改革に対応し、年次有給休暇取得奨励日を別に5日間設けました。　※基本的には土日休みとなります。