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【大阪/梅田】建築積算　※施工管理の方歓迎／スタンダード上場／土日祝休み／残業平均26h程

【大阪/梅田】建築積算　※施工管理の方歓迎／スタンダード上場／土日祝休み／残業平均26h程

～公共事業から民間事業まで手掛ける／スタンダード市場上場／資格補助◎平均有休取得9日で働きやすさ◎～

■業務概要：
建築物の設計図面をもとに、建築物の建設に必要な部材の数量、仕様などを算定し、建築物の工事費を算出する業務です。
1物件2~3名のチームで担当し、部署全体で4・5件/月ほど並行して案件を進めていきます。

■対象物：
マンションを中心に、工場やビル、官庁物件の積算をお任せします。
図面から建築工事に伴う数量拾い出し、仮設費用積算、躯体費用積算、内訳明細作成、業者見積徴収、値入れを行い、建築工事の見積りをしています。

■組織構成：9名おり、本積算が7名、概算1名、事務1名おります。
落ち着いた人が多く、施工管理から積算に移動した社員もいるので教える風土、教育制度が整っています。

■業務の魅力：
・当社が携わるのは日本中のインフラ、人々の生活や産業の発展に繋がる、生活に欠かせない重要な事業です。人々の生活を支え。地域社会に貢献できます。
・当社が携わる案件は様々で、規模、品質、多彩さのどの面からも技術者としての興味を刺激する案件に携わることができます。

■働き方
・年間平均有給取得実績9日と有休もとりやすい環境。
・残業26時間以下の徹底管理
・定年を65歳までに延長。
・資格手当の支給上限額の引上げ

■資格制度
＜有資格者多数＞
・現在資格をお持ちの方は、業務にてすぐに活かせることが可能です。
・資格が現在ない方も入社後資格取得のサポートがございます！

■資格取得サポート
※取得関連費用の全額負担（講習会受講費、交通費、受験費などを全額負担）(共に初回のみ)
・資格手当◎
※該当資格を追加し、手当の上限額を増額。

■当社の魅力
・安定した経営体質
※土木（100％公共事業）と建築（民間事業中心）で毎年度同程度で売り上げており、市場変化に柔軟に対応し、兵庫県下の建設業者の中でトップの売上高です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・ 建築施工管理のご経験のある方

＜年齢制限＞
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細＞
大阪支店
住所：大阪府大阪市北区梅田1丁目1番3-3100号 大阪駅前第3ビル31F
勤務地最寄駅：JR線／大坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均26時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
■雇用期間の定め無

＜試用期間＞
6ヶ月
■試用期間中の労働条件：同条件

＜予定年収＞
350万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～500,000円

＜月給＞
250,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
・昇給金額または昇給率：1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）
■賞与：年3回（昨年度実績2.75カ月分）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限15万円まで支給
家族手当：配偶者⇒月1万円、子⇒月5千円／人
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上の方が対象／再雇用あり（70歳まで）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT研修
・教育・研修制度、資格取得支援制度　等

＜その他補足＞
・遠隔地赴任手当
・別居手当
・財形貯蓄積立制度
・永年勤続表彰制度
・優良社員，優良作業所表彰
・社員旅行（隔年で海外）
・従業員持株会制度
・確定拠出年金制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

■日曜日、その他(会社指定日)
■週休二日制：毎週
夏季休暇、年末年始休暇、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇（現場終了時まとめて休暇が取れます）、慶弔休暇