株式会社シノプス

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【大阪】クラウドサービス開発エンジニア/Python・Java /AI技術を用いた自社製品

【大阪】クラウドサービス開発エンジニア/Python・Java /AI技術を用いた自社製品

国内シェアNo.1（※）の需要予測型自動発注サービス「sinops」を展開している当社で、システム開発をお任せします。
※「2022年版 次世代ストア＆リテールテック市場の現状と将来展望」（富士経済）自動発注システム カテゴリのマーケットシェア

【職務詳細】
上流工程から製造・テストまでの一貫したシステム開発をお任せいたします。
主力製品『sinops-CLOUD』はAWSでのサーバーレスアーキテクチャでの開発となります。

具体的には・・・
・新製品の研究開発、要件定義～製造
・導入中の顧客案件（カスタマイズ案件、IF開発など）
・顧客からの提案、協業先との製品開発、オリジナルの新規開発
・プロトタイプから標準版へ仕上げる開発
・既存システムの機能追加開発
など、様々なシーンで開発案件があります。

【言語・フレームワーク】
言語：Python(AWS Lambda) 、Java、PHP、Perl、VB.net、Objective-C、C#.net
DB：AWS aurora、AWS DynamoDB、PostgreSQL
（製品によって言語が異なるため特定の言語が必須ではありません）

【当社の製品『sinops-CLOUD』について】
自社サービスは、AI技術を用いた需要予測をコア技術とした流通業向けサービスを展開しております。特に「賞味期限が短い＝食品ロスが出やすい」という食品カテゴリでは、圧倒的な優位性があり、sinopsシリーズは全国の小売店100社以上で日々利用されています。

【主要顧客】
・大手スーパー（西友、関西スーパーマーケット、東急ストア、マツヤスーパー、阪急オアシスなど）
・ドラッグストア（サンキュードラッグなど）

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・システム開発経験3年以上

【尚可】
・複数言語、複数DB（AWS、Postgres、Oracle等）の経験がある方
・SQLの使用経験

【活かせる経験・スキル】
・クラウドサービスの開発経験
・流通、小売り業界の知識やプロジェクト経験

＜勤務地詳細＞
★新本社
住所：大阪府豊中市新千里東町1丁目5番3号 千里朝日阪急ビル 16階
勤務地最寄駅：北大阪急行線／千里中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
業務都合に合わせて1日単位でのシフト勤務も可能です。7:45開始、11:00開始、14:00開始

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
450万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,243円～405,405円
固定残業手当/月：38,007円～63,345円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
281,250円～468,750円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力を考慮し、当社規程により決定


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：在宅勤務時0円、出社の場合は実費精算（上限3万）
家族手当：配偶者：2万円、子：1万円/人（2人まで）
住宅手当：別途社内規定あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（企業型）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■資格取得支援制度
■確定拠出年金
■ピアボーナス制度（ありがとうの言葉とポイントを付与、ポイントを換金し翌月給与にて支給）
■Webで部門内で語ろう会補助
■部活動補助金（テーブルゲーム、ゴルフ、フットサル、ヨット（設立も可））
■副業可（別途社内規定あり）
■在宅勤務可
■在宅勤務手当（週3日以上在宅する場合は月4000円支給有）
■在宅勤務一時金（在宅勤務を初めて開始する初月は一時金3万円支給有）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期休暇、年末年始休暇（12/29～1/4）、有給休暇（時間単位での取得可）、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇