株式会社ＫＥＩアドバンス（河合塾グループ） 【東京】法人営業・講座運営※河合塾G／大学生の教育をサポートする教材等／週2在宅可／サポート体制◎

【東京】法人営業・講座運営※河合塾G／大学生の教育をサポートする教材等／週2在宅可／サポート体制◎

【業界未経験歓迎！河合塾グループ／福利厚生多数で働きやすい環境◎／成長できるサポート体制◎／年休123日】

■業務内容：
合格後から卒業まで、大学生のさらなる成長と、大学教育力向上など大学教育の質の保証をサポートしていく部署となります。
河合塾グループの教育ノウハウを生かした大学生として必要な基礎力を修得するプログラムや社会で求められるスキルを育成する教材を提案セールスして頂きます。
・教学に関わるセールス業務：ジェネリックスキルテスト、プレースメントテスト、初年次教育講座（受注発注業務は別担当が実施しております）
・講座運営業務：教員向け解説会、試験運営分析報告会、分析結果を利用した育成講義等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
・次長職1名／課長職1名／スタッフ2名（名古屋支社にスタッフ1名駐在）

■安心のサポート体制：
入社後は各部門内でOJT中心で実務を経験していただきます。各部門ごとに毎年、年度の教育計画を策定し、実務に必要なスキルをセミナー受講やオンライン研修を通じて習得して頂きます。このほか、若年層・中堅層・管理職など、階層に応じた研修にも参加します。

■充実の福利厚生：
ライフサポート倶楽部（宿泊施設、スポーツ施設などの優待利用等）をはじめ、月一回の早帰り制度（KPF制度）を導入し、社員のリフレッシュと体力増進を推進しています。ライフステージごとに選べる働き方や、費用補助などの各種制度を設けております。

■同社の強み：
河合塾Gでは、生徒数10万人以上が在籍しており、全国模試受験者は年間延べ300万人を超えます。そこから得られるデータを基に高校生・受験生のニーズを吸い上げ、効果的な入試広報や入試業務ソリューションをを学へ提供できることが同社の強みです。これらの強みを活かし、インターネット出願サービスや、河合塾生や高校生に配布される受験情報誌の企画・制作、リメディアル教育、キャリア教育などの幅広く重層なサービスを提供しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務におけるPC基本操作が可能な方
※Word、Excel、PowerPointが使え、Excelはvlookupなどの関数使用が自在なこと
・法人営業経験
・クライアントまたは聴衆にプレゼンテーションができる方
・高度教育に興味関心がある方
・教授や学部長、教務課の役職者とお会いいただくため、落ち着いてお話ができ、マナーがある方
・営業や運営（スケジュール管理、先生との連絡手段検討等）が出来る
※業種未経験歓迎※

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町3-2 ヒューリック麹町ビル8F
勤務地最寄駅：有楽町線／？町駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
将来隔地間転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月1回、任意日に上長許可のもと3時間早上がりできる制度有り
■月残業平均20時間～30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇に変更なし

＜予定年収＞
420万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円

＜月給＞
230,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給23万円以上
※経験スキルにより決定。選考を通じて上下する可能性有
※昇給：有（年1回）
時間外手当：1分単位で時間外手当を全額支給。みなし残業ではありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
－

＜その他補足＞
・OJT研修、職種別ならびに階層別の研修制度有
・各種法定休暇、休業制度完備
・河合塾グループ確定拠出年金規約加入（退職金制度）
・慶弔見舞金、出産祝い金　有（規程有）
・人間ドック費用補助　有（規程有）
・在宅勤務制度（規程有）
・月１回終業時刻より３時間早上がりできる制度
・ライフサポート倶楽部加入

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■有給休暇：入社3ヶ月経過後に付与。日数は入社日により変動
■その他：特別休暇（夏季休暇・冬季休暇有り）